为切实落实党风廉政建设主体责任，进一步切实增强新任干部廉洁自律意识。8月18日，中建西部建设新材料科技有限公司（以下简称“新材料公司”）开展了2020年第一次新任干部集体廉政谈话，由新材料公司党委委员、纪委副书记、工会副主席、助理总经理熊竺对近期新任的19名司管干部开展谈话。
熊竺在谈话中指出，新的岗位意味着新的责任、新的使命，此次集体廉政谈话，不仅是对新任领导干部进行的一次廉政教育，更是组织对大家的关心和爱护、对新任干部健康成长的殷切期望。
熊竺对新任干部提出四点要求，新任干部一定要提高对党风廉政建设重要性的认识，不断增强廉洁从业意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线，在新的岗位上不掉队、走正路，具体要做到四点：一是要勤于学习，不断强化党章党规党纪意识，坚持以理论上的清醒确保政治上的坚定；二是要切实履责，认真落实党风廉政建设责任，做到明责知责、主动担责、严肃追责。三是要改进作风，以担当务实的姿态积极投身工作实践，做有“大气、朝气、锐气、灵气”的领导干部。四是要严格自律，始终保持清正廉洁的良好形象，同时要摆正心态，自觉接受组织和群众监督。
会上，新材料公司企划部副经理关义波同志等6名新任干部代表对本岗位职责范围内廉洁责任作了阐述和廉洁从业表态，承诺在工作中严格遵守各种规章制度，干干净净做事，清清白白做人，以忠诚、干净、担当的实际行动为公司发展提供最大助力，向组织和职工交出一份满意的答卷。
谈话结束后，进行了新任干部廉洁从业知识测试，以考促学、以学促廉，进一步提升了新任干部的法纪意识和廉洁从业意识。
素材来源：党建部 张薇薇
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