【建证榜样】伙伴有为，实干担当——2022年度中建新材“先进个人”系列报道 ·白启宏

再出发 开新局 启新篇

华北区域有这样一名憨厚、朴实的男孩，他喜欢虚心向老员工请教，利用休息间隙熟悉产品，钻研、调整配合比，将自己的满腔热情完全投入到工作中。秉承务实的作风，付出艰苦的努力，他也很快成长为能够独当一面的业务骨干。他就是华北区域河南销服一组的营销经理——白启宏。

2019年，初来公司，他在华北区域陕西厂从质控岗位做起，对于初出茅庐的他来说，专业知识只是停留在书本里，还不够熟悉公司业务。遇到不懂的问题他习惯于向前辈们请教，业余时间也总是泡在实验室专心做着质量检测，他的成长与进步都被大家看在眼里。因为严格把控产品质量并保证了送货的及时性，他也得到了客户厂站的一致好评。为了尽快提升自我，他还主动提出要协助销服团队前往客户厂站开展技术服务，更深入地了解营销人员是如何与客户进行沟通合作的，为之后转战销服岗位打下良好基础。

2020年年初，华北区域人员岗位调整，他转战销服岗。以往在生产车间工作，他只需与同事配合默契，保证产品质量就可以。这次岗位调动，对他来说是一个不小的挑战。前期，因为不善于沟通，技术水平还有待提升，他的销服工作开展得十分缓慢。后来，他主动学习，逐渐与客户打成一片，技术水平也在短期内提升了不少。如今，他更是参与到主业单位诸多重点项目中，做好技术支持，无一项目发生技术事故。他每次都说只是尽到了自己的绵薄之力，需要学习的还有很多。

2021年，他主动请缨，前往河南独自开展营销工作。在陌生的城市，要重新认识新的朋友，独立战胜工作挑战，这对于一个二十出头的年轻人来说并不容易，但他内心的声音很坚定：人生能有几回这样的经历，迎风而上，过后便是顺境。他凭借以往积攒的经验，主动认识客户、深入客户。主业单位的生产材料由脂肪族全部更换为聚羧酸，初期问题颇多，他同客户一起研究，无论如何都要排除一切不稳定因素。公司在郑州主业单位的供应占比由2019、2020年的不足20%提高到2021年的30%，到了2022年，提升到50%以上。

从踏进中建新材的第一天，他便决心用不畏艰险的顽强意志和青春无悔的激情奋斗，书写新时代年轻人崭新的画卷！