乡村振兴,关键在人。如何打通城乡人才融合互动通道、让专家人才为乡村振兴贡献更多的智力支撑?今年1月,成都市开展乡村振兴专家人才“组团式”巡回服务,组织引导1271名专家人才投身乡村,推动顶层设计,为乡村发展“把脉问诊”,开展针对性专业服务,持续做优做强公园城市乡村表达功能。
▲中国天府农业博览园丰收图景
“场镇小桥流水古色古香,河水经过灯光装点,像流动的‘蓝水晶’,特别漂亮。”近日,市民张女士从成都市区再次来到大邑县西岭镇旅游,看到经过重新打造,面貌焕然一新的场镇老街,她连连称赞。
“围绕‘雪山下的会客厅’主题功能,我们着力规划打造了‘饮食+’‘民宿+’‘文创+’等多元化消费场景。”谈及场镇的新布局,已在西岭镇驻点帮扶6个月,帮助提升当地整体环境风貌的专家罗素颇有心得,“没有对风土人情的沉浸式调研,我们就无法将自己的专业知识在这里落地生根。”
专业的“种子”不止落地在西岭镇,作为成都市乡村规划建设专项服务团中的一员,罗素的工作是成都市制度化开展人才送智下乡——专家人才“组团式”巡回服务工作的一个缩影。今年以来,成都市乡村振兴专家人才服务团1271名专家人才奔赴乡村,聚焦乡村规划、产业发展、公共服务、人才培养、乡村治理等领域,常态化开展巡回指导、服务。
这是一次从城市到乡村,从乡村到城市的双向奔赴。聚焦发展、承载使命,半年时间里,1271名专家人才的足迹遍布成都17个涉农片区1292个村的山山水水,做项目、搞建设、促合作、惠民生,以智力支撑搭建起城乡融合发展的一座座桥梁、一条条纽带。
如何“成团”“组团”
综合服务团+专项服务团+本地服务团
“组团式”服务如何“巡回”开展
点单领题,有序开展,各有侧重
取得的成效如何
一批实实在在的帮扶项目稳步推进
怎样保障服务的可持续性
“师带徒”
吸引更多优秀人才到广袤乡村绽放芳华

