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【案例】失业保险、工伤保险降费率和缓缴政策能否叠加享受?​

【案例】失业保险、工伤保险降费率和缓缴政策能否叠加享受?​ 浩信税务师事务所
2022-05-23
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导读:公司加盟 个人加盟 商业合伙人 悬赏征文 关于我们  近日,国家税务总局推出新一批“税务讲堂”系列课程,为

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  近日,国家税务总局推出新一批“税务讲堂”系列课程,为纳税人缴费人集中解读实施新的组合式税费支持政策。本期课程由国家税务总局社会保险费司副司长王发运担任主讲人,对公众关注的特困行业阶段性缓缴企业社保费政策问题进行讲解。


  阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策能不能和缓缴失业保险、工伤保险费政策叠加享受?点击视频了解↓



  为了最大程度惠企便民,按照缓缴政策规定,缓缴失业保险费、工伤保险费不影响企业享受阶段性降低失业、工伤保险费率政策。


  因此,如果企业属于5个特困行业,可以叠加享受阶段性缓缴失业、工伤保险费和阶段性降低失业、工伤保险费率政策;


  如果企业不属于5个特困行业,则只享受阶段性降低失业、工伤保险费率政策。


来源:国家税务总局

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浩信咨询集团公司专注于税收筹划、房地产、投融资和高科技领域的咨询,擅长为集团、企业、高净值人士、家族等提供深层次的综合解决方案。由众多专家和策划高手组成的精英团队遍布各地分公司。浩信,税财管理的策略大师!
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