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锚定高质量发展目标 加快技能人才队伍建设——技能大师工作管理建设暨技能人才培养专题座谈会召开
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锚定高质量发展目标 加快技能人才队伍建设——技能大师工作管理建设暨技能人才培养专题座谈会召开
中船九江装备
2024-05-13
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为增进各单位技能大师工作室间交流合作,搭建技能大师学习交流平台,促进技能人才培养、技术创新、技能攻关,近日,中国船舶集团有限公司旗下中船
九江
海洋装备(集团)有限公司召开技能大师工作室管理建设暨技能人才培养专题座谈会。党委书记、董事长程
柏林
出席会议并讲话,副总经理孙纲文、李国选出席会议。
会上,彭征宇、夏武林、王能水三位技能大师工作室负责人就工作室组建以来运行情况及成效进行了汇报交流研讨,并就如何培养技能人才、建设更高水平的技能大师工作室提出计划和展望。参会人员就工作室管理建设和技能人才培养开展交流研讨,进行建言献策。人力资源部现场回应解答了相关问题。
程柏林指出,技能大师工作室是中船九江公司技能人才培养的重要平台,各工作室要把握机遇、力求创新、不断提升,成为公司高技能人才培养的“蓄水池”和技术革新的“发动机”。
程柏林对进一步促进技能大师工作室建设和技能人才培养提出要求,
一要
加强宣传引导,提升全体职工对技能人才的关注度,营造尊重技能人才的良好氛围;持续深化完善技能人才管理相关制度,不断优化技能人才多元化评价机制和激励机制。
二要
紧跟公司高
质量
发展趋势,培养复合人才。在传承技艺的同时,更加注重技艺革新,向更高效率、更优质量和更低成本目标迈进。积极探索技能、技术人才职业发展双通道,技能大师工作室在承担技能人才培养任务的同时,要协助培养青年工程师。
三要
创新技能人才培养模式。通过师带徒、对标学习、岗位练兵、技能竞赛等形式,促进技能人才知识更新与技术创新、工艺改造、产业优化升级要求相适应。
四要
优化高技能人才
服务
供给。着力改善技能人才工作环境、提升高技能人才待遇,厚植技能人力资源优势。
公司人力资源部、生产管理部和团委负责人,各单位人力资源分管领导,人力资源部和技能大师工作室负责人参加会议。
作者:蒋姝婧
责编:许忠凤
审核:施丽欣
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