数据显示，2022年高校毕业生达1076万人，叠加疫情影响、就业市场需求不足等因素，就业形势：难难难！
学生——00后职场人，不想被剥削，只想选择高成长企业
学校——拒绝无差别劳动力，帮助毕业生充分高质量就业
企业——学生并不熟知，即便我们是行业内“隐形冠军”
高校走进企业，如何一眼就对味？
2022年7月4日下午，FESCO广东方胜联合硅能光电，邀请华南理工大学物理与光电学院老师及31名学生一起走进企业，与企业代表面对面座谈交流。
“硅能”初体验
科技感直接拉满
初次见面，由硅能光电技术总监苏佳槟为30余名学生进行介绍，抛开公司title的他，还是一位个人研发专利奖拿到手软的物理学硕士。
他为大家分享了LED与视力之间的紧密关系，直言未来科技将“叫停”近视，LED屏幕里播放着科技感十足的企业宣传片，科技感直接拉满！
“硅能”轻实践
让10位学生直接进厂房
听完苏总监的相关介绍，10位学生迫不及待地换上了工作服，打破距离走进厂房，实现产教融合。
其他同学则在硅能培训讲师的带领下进行趣味活动，左手奖品，右手奶茶。
“高能”座谈会
总经理直言不讳惜人才
在座谈会环节，硅能光电总经理夏雪松进行了致辞，分别为学生们带来了三次高能体验。
他说：
我愿意花1/3时间觅才
苏总监能力强
从一线人员直接干到合伙人
5年，让管培生买的起黄埔房子
夏雪松先生大部分的话语都围绕着人才，每一句高能对话都让现场传出了源源不断的掌声。
未来，FESCO广东方胜人才配置将致力于搭建校企合作的桥梁，深入开展产教融合、校企合作。
帮助学生找到自己的“高成长企业”
帮助高校实现学生的“产学研一体”
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