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装配式建筑/环保停工/资质淡化等相继来袭,建筑企业何去何从?

装配式建筑/环保停工/资质淡化等相继来袭,建筑企业何去何从? 新产业新赛道
2018-08-17
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导读:装配式建筑/环保停工/资质淡化等相继来袭,建筑企业何去何从?



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伴随着我国经济增速下行,建筑业增速也在下滑,同时资质淡化、装配式建筑的大力发展、环境保护的加强、人口红利逐渐消失、工程总承包的推广……相继来袭,中国建筑业正在经历着全面转型升级的风暴,企业家也面临着种种选择和困惑,机遇与挑战并在,究竟何去何从?

为了协助我国建筑企业把握发展方向,赢得市场先机,我们将通过系列文章,对国外建筑业的发展和管理情况进行分析与介绍,为您提供借鉴资料。

我们今天为大家要分享的是《日本工程项目施工精细化管理》。

2012年起万科为了学习日本的施工管理经验,搞了一个“千亿计划”,选派大量的工程技术人员去日本学习,一直以品质而著称的绿城,近年来开始组织相关人员去日本学习。

日本与国内施工管理相比大家会发现很多差异,分享给大家,也希望大家可以给自己的工程部门同事分享,一起为国内的施工管理进步努力,同时文中有些数据可能与现实存在一些出入,仅供参考!




第一部分  从业人员与工作环境


1、建筑行业从业人员

日本建筑业市场规模在近10年基本保持平稳,自2008年东北大地震后,由于灾后重建,建筑业开始复苏,但日本社会老龄化、少子化趋势严重。

2、培训体系

日本建筑业工人均拥有高中以上学历,在学校教育结束后,进入公司会接受公司的新毕业员工教育,然后在1-3年内,参加公司在职业训练学校开设的课程培训。

期间经历多次“学校-工地”轮换学习,最终完成课程通过考试后,正式进入工程一线。进入一线以后,会接受工地现场包括各方面管理、技术、安全教育。一般培养一名项目经理,需要15-20年。

3、社会保障

日本建筑业从业人员三种保险的缴纳费用,由公司与个人各自缴纳月收入的15%左右 。

日本2014年8月发布新规定,要求投资额在4500万日元(270多万人民币)以上的施工总包单位,还须为下级分包强制缴纳齐全的社保。

到2017年为止,要求日本建筑业全行业社保缴纳比率达到100%。

4、中日建筑业务工状况对比

5、工作环境

日本工人工作环境良好,室外场地干净整洁,室内作业无污染。工地现场各类生活设施齐全。

日本工人午餐基本上为自带便当,现场不设食堂;下午下班后返回自家,工地现场无临时宿舍。此外,工地现场也不设停车场,工人上班不开车,不骑车,通勤为地铁、公交等公共交通工具

工地现场入口有专门的更换作业装备的场所,休息区还有个人储物柜,工人无需自带工具前往。


第二部分  安全管理


1、日本安全管理体系

不同于中国从上到下的责任传递式管理,日本建立的是从上到下的全员责任式管理机制。


死亡1人的代价赔偿金高达1亿日元(编者注:最新汇率,约合人民币617.4万),事故施工单位3年内不得参与政府工程投标,总包单位项目经理和分包责任人员免职处分,并在各种媒体前向公众谢罪。

自1996年开始实施职业安全健康管理体系,1996-2014年间,建筑业安全事故死亡率(占总从业比)下降50%。

2、安全管理制度

●  安全早会:日式安全管理重要一环,也是一项非常具有日本特色的制度。

●  KY活动(危险预知):让作业人员认识到危险源及当天的重点项目,从而做到在作业之前充分解决问题的训练。全员参与、全员提出、全员解决,上墙展示并每日存档。

●  安全看板:除了图文并茂的各种安全指示外,还明确了当日最关键的事项,如负责人、主要施工计划、水平/竖向布置等内容。

●  月度安全色:每月制定一种安全色,用于各类施工防护具、设备作为是否检验合格的标志。

3、安全生产措施

●  安全宣传

●  防护具

●  临边防护

4、文明施工

● 工地周边


● 场容场貌


● 办公环境


● 物资堆放

● 工完场清


第三部分  品质管理




1、日本工程品质管理特征

● 工地周边



● 施工精细化:操作精细,考虑周全,细节完善。

放线由第三方分包单位完成。放线图纸精确到毫米,采用各种颜色对不同控制线进行区分。现场放线细致,除了尺寸,还有文字说明。





管理可视化:把隐蔽的、复杂的,变成简单的、易于辨识的。




装备自动化:提供稳定的品质,减少人工的不稳定因素。




第四部分  进度管理




日本工程的计划管理体系:工序分解是基础,穿插施工是核心,技术提效是保障。围绕着各专业穿插施工编制各类计划,每日进行检查和核对,实现计划管理的精细化。

●  计划编制

●  计划的检查与调整

●  穿插施工的应用

穿插施工是日本工程进度精细化管理的核心,不论项目大小,均采用各工种交叉作业的方式。虽然结构标准层进度只有10-12日一层,但依靠取消湿作业和各工种穿插施工,最终达到减少人工和总工期优化的效果。

第五部分  档案管理


●  日本的工程档案分类:过程档案

●  全过程影像化—以钢筋焊接为例

●  日本的工程档案保存

六、日本施工的“三心”文化


日本建筑业是日本社会的缩影。日本人工作的偏执和严格的自律,并不是与生俱来的,背后更深层次的原因在于日本文化中的“羞耻感”文化、普遍的匠人精神和完善的职业教育支撑体系。

在日本从普通的工人到项目经理每个人都具备以下三个思维想法:

第一,恐惧心。如果没有做好,出了问题,我会受到惩罚。

第二,羞耻心。如果没有做好,出了问题,这是作为技术人员的耻辱。

第三,良心。如果没有做好,出了问题,自己会极其良心不安。


  

清大高级工商管理(建筑业)总裁班(第33期)

2018年8月份上课通知


亲爱的同学,您好!

欢迎您来到美丽的清华园!在这里,您将感受到百年水木清华深厚的文化底蕴,领略名师大家的智慧风采;您将融入清华学子的行列,重温学生时代的温馨时光。让我们携手共进,共同建立积极向上的学习团队,共创温馨和谐的班级环境,祝愿大家在清华校园度过一段有意义的美好时光!

 

一、课程时间安排

 

日期

时间

课程内容

授课教师/负责人

8月24日

(星期五)

14:00-19:00

学员报到

王老师

报到地点:北京市海淀区双清路30号清华大学液晶大楼二层

8月25日

(星期六)

上午:9:00-12:00

易经与领导智慧之建筑风水

崔国文

国家著名易经大师、清华大学教授

下午:14:00-17:00

下午:17:30-18:00

学员与老师之间交流


8月26日

(星期日)

上午:9:00-12:00

建筑产业的宏观经济形势

刘玲玲

清华大学经济系教授、哲学博士

下午:13:30-16:30

上课地点:清华园

 

二、师资介绍

 

崔国文 教授

清华老科技工作者协会(简称清华老科协)副会长、国家著名易经大师、清华大学教授、清大荆管研究院培训师、咨询师,清华大学总裁学员俱乐部理事长、美国麻省理工学院校友会北京分会副会长;曾任清华大学继续教育学院副院长、清华大学对外学术文化交流中心主任、清华大学外事办公室主任;美国麻省理工学院访问学者(1978 ~ 1980)、美国伯克利加州大学访问学者(1986 ~ 1987)、香港大学访问学者(1997 ~ 1999)。

主讲课题:《易经与领导智慧》、《易经与建筑风水学》等。

 

刘玲玲 教授

中国人民大学哲学博士。1996年6月至1998年5月从事清华大学经济管理学院博士后研究,1998年5月至今,担任清华大学经济管理学院经济系教授,清大荆管研究院培训师、咨询师。

主要研究领域:中国公共财政、税法和税制、宏观经济、农村经济与财政政策、转型经济与现代化理论、经济博弈论与财政体制的设计。

主要讲授课程:公共财政学(本科生)、公共选择理论(研究生选修课)、中国宏观经济分析(MBA)。

 

三、课程大纲

 

                      (一)易经与领导智慧之建筑风水

一、《易经》乃中华科技、文化、哲学之源

二、孔子对《易经》的高度评价:

《论语》孔子曰:加我数年,五十以学《易》,可以无大过矣。

《礼记》孔子之评:洁静精微,《易》之教也。

三、《易经》成学历经三圣:

1、伏羲一画开天创八卦

2、周文王拘而演《周易》

3、孔子十翼释《易经》

四、六十四别卦的卦象与简明解读

1、《易经》与生命科学

2、64个生命密码子与64别卦方图

五、八卦—五行—相生相克

阴阳五行、五脏与中医养生

《易》学的风水思维

《易》学的科学思维

《易》学的执政思维

《易》学的修身思维

《易》学与预测:

《易》学与《梅花易数》

《易》学与《奇门遁甲》

《易》学与《手相》

 

(二)建筑企业的宏观经济形势

一、十九大后经济新格局——走向现代化

1、美国为什么挑起贸易战?

2、走向现代化的能力——国民经济结构“退二进三

3、未来宏观经济发展速度的预测

4、建设现代化经济体系

二、供给侧结构性改革

1、未来发展6大挑战

2、互联网+先进制造——中国制造2025

3、互联网+ 现代服务

4、绿色发展

5、互联网+现代农业

三、区域协调发展战略——生产力空间布局的革命

1、主体功能区建设

2、世界级——城市群

3、“特色小镇”——“逆城市化”趋势

4、构筑城乡大物流体系



欢迎加入:清大(建筑业)总裁研修班


【联系方式】

咨询人:李老师 

联系电话:139 1144 5864(同微信)

邮箱:1847623599@qq.com

微信:nt2014520(请备注“清大建筑”

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