
深潜国内四期自去年9月开学以来,即将完成国内8站的课程,顺利结业。
这个信息看上去有点平平无奇。
的确,要是放在疫情前,甚至疫情前两年,都挺正常的。但放在2021-2022年,就不太一样了。
21年9月
北京站开学典礼,个别同学因疫情未能出席;
西安静态管理,原定西安站延期,疫情反复下,至今未能如期进行;
厦门站,一年来最安稳的一次开课,上山又下海;
吉林疫情结束,顺利完成吉林站;
深圳站延期,临时变更上海站,到达日确诊2例,魔都开启魔幻几月;
深圳站,在疫情波动的窗口期内,如期交付;
青岛站,宋志平老师今年第一次出京,受王石主席所托,完成青岛站交付;
成都站,课程进行的第一天成都确诊一例;
鄂尔多斯赛艇大师赛,因内蒙疫情取消官方开课,改为有兴趣的同学自行前往。
没有课程安排的22年5月,就是北京居家办公、停止堂食那一个月。

成都站,以骑行运动为特色的成都校友会正式成立
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这一年,我们特别自豪:没有一位校友,因为开课原因被隔离或影响后续行程。
但课程能够交付到现在的模样,可比看上去难多了。先行者们喊了多年的动荡、不确定、复杂和模糊的所谓“VUCA时代”(volatility,uncertainty,complexity,ambiguity),这一年成了我们的日常工作与生活。
首先是疫情的不确定。
没有人知道哪一天在哪个城市,就会出现确诊病例,而我们作为主办方,统一组织开课,就要为全体同学负责。犹记得上海课程到达日当晚,同事给我打电话,确诊了2例,怎么办?当下做出的第一个判断,赶紧撤。但当天晚上已经来不及了。
团队快速研究后做出几个决定:第一,连夜带领已到达同学就近做核酸,并通知购买第二天的返程票;第二,通知还未到达的同学不要来沪;第三,课程压缩为一天,保留黄奇帆老师在酒店的授课、户外的赛艇、晚上跟王石主席的晚宴,然后直接送大家去机场和高铁站,取消徐冰老师大展等人口密集场所的部分。
最终,30分钟决策,4小时备战,12小时完课,24小时内全身而退。
上海站小记
环境的不确定,增加了课程交付的复杂度。
一方面执行周期被严重压缩,且时有变动。深圳站从决定执行、发布开课通知、上课,共计两周。最终实现了三位教授的授课、三家企业的参访、一次攀岩。留有遗憾的是年度晚宴和海岸赛艇无法举办,华为的运动健康实验室和研发中心没能参访。
另一方面,不同区域有不同防疫政策,甚至需要现场调整行程:青岛站,无法进入自贸区的同学改为攀岩活动;深圳站,我在华大基因门口等待大家参访完成,另一位同事带领其他不能进入的同学提前去下一个参访企业。
面对这些挑战,深潜学院执行团队,甚至各团队成员的家人,也都经受着考验。
教育培训业务的同事全部在北京办公,深圳站交付的时候,全体同事回去问家人,如果我去深圳出差,14天内回不来北京,或者回京之后全家居家隔离,行不行?情势复杂不敢大意,最后深圳站只能选任两位同事前往。
前面说自豪,没有一位校友因为开课被隔离,但今年团队被滞留京外、在京居家隔离等,有若干次,共计几十天吧。
回顾这一年,每一站都有好多故事,说胆战心惊、大起大落或许夸张了,但起码还是需要一颗强大心脏的。
同事笑称,动不动就要上演《星际穿越》里与高速自转的飞船动态对接的惊险戏码。
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但完成这一切,并不是单靠深潜学院一个团队的力量。
我们很幸运,这一年一直得到邀约老师、参访企业和校友们的理解与支持。
就在上海站开课前夜,黄奇帆老师也和我们一样看到了上海出现本土病例的新闻,但考虑到校友们从五湖四海连夜赶赴现场听课,老师拒绝了我们改线上的提议,坚持3个半小时无间断现场授课。深圳站,甚至在工作人员都不敢轻易离京的情况下,黄卫伟老师专程从北京飞深圳,完成深潜的授课。

企业中有三家印象最深。
一家是华为,深圳站从12月开始沟通,到4月执行,中间尝试过无数次,华为每一次的答复都很肯定:只要你们能来,我们就能接待。一家是隆基,多次尝试西安站,又多次取消,隆基始终开放大门,方案一再细化,等待一次双向奔赴。第三家企业是宁德时代,因为路程原因,我们只能在周一上午到达宁德,倪总推迟了周一的例会,还跟同学们一起过了生日。
厦门站,宁德时代首席制造官倪军,与同学们一起过生日。
我们也收获了同学们的理解与热情。
有一位同学是牙医,每一次临时通知的课程,都意味着他要把已有的预约改期或转给其他同事,大家都知道院长又去上课了;有的同学不问疫情不问课程,只问什么时间在哪开课直接买票;有的同学腿受伤了,但还要来到赛艇基地,看看大家是怎么训练的;更多的同学参加线上直播的学习、研读课程笔记,补上自己错过的那些大师课……
更让我们感动的是,即使没有官方组织,校友们也自发联动,一起学习、运动。
上海站,很多新老校友响应暂缓来沪,同时自主开启了前所未有的多地联动课程模式:1月14日上海课程+赛艇,1月15日苏州赛艇,1月16日北京攀岩。鄂尔多斯赛艇大师赛,校友自发结伴前往,深潜男子八单夺冠,上台领奖时,几位校友展开深海会和深潜学院上海校友会的旗子,还可以看到旗子上叠得整整齐齐的折痕(是的,别担心,学院给校友会新做了卷轴的旗子,很快寄到大家手上)。
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我们的课程名字叫“中国新企业家精神”计划,到底什么是“新”企业家精神?
当然,我们有官方解读,是“放下、归零、再出发”,是运动带来的健康体魄与人格,是阳光丰盛的人生观和价值观,是生命的力量。
但这些到底意味着什么?
深潜的创办人王石主席曾说过这样一句话:“不要「以不变应万变」,而要「以变应变」。如果变化有一万种,预案就要有一万零一种,「以一万零一变,应万变」。”
深潜必修的赛艇训练,八位桨手一位舵手,如果找到了协调一致的节奏,选手们会体验到与赛艇融为一体、在激流中乘风破浪的澎湃和愉悦,专业运动员们称之为“摆荡”,岸上观看有如水上芭蕾。

值四期毕业、五期入学之际,行文至此,直感这一年的体验历程,就是“新企业家精神”最恰当的注释。
当环境已成为瞬息万变的激流本身,当每个人都处于“早上刚讨论明白,下午就变了”的刻舟求剑状态,以掌握节奏为要旨的运动精神与体验训练,正是帮助我们「以变应变、与变共舞」的有效方式。
很荣幸,很骄傲,我们与深潜国内四期的校友们、各位老师们、参访企业们协同共创,一起完成了“中国新企业家精神”计划2021-2022这场独一无二的“摆荡”。

吉林站滑雪,一起走过秋冬春夏
9月15日-18日,我们将为2022-2023学年国内五期新同学举行开学典礼,同时为国内四期校友举办毕业典礼。这的确是又一次意料之外,但想想开学与毕业同期发生,正像生命本身一样生生循环。
除了国际惯例与王石主席、冯仑先生一同精神溯源、围炉夜话,还有我们在成都站的约定:“中国并购之父”王巍博士的《数字并购与金融元宇宙》课程交付。此外,全新学年的开启,我们特别安排了两家科技企业参访,并与奇绩创坛创始人兼CEO陆奇博士,奇虎360创始人、董事长兼CEO周鸿祎先生等科技前沿导师对话。
陆奇博士曾任百度集团总裁兼首席运营官、微软全球执行副总裁、雅虎执行副总裁。两个月前首次投资了两家量子计算公司。他最近在关注什么?如何看待未来技术趋势?
周鸿祎先生最近出圈儿的标签是“攀岩发烧友”,360从C端转向政企安全市场,他如何理解当前的商业生态变化?如何看待产业数字化时代互联网公司与传统行业之间的关系?
今年9月,我们再次一起溯源历史,回归未来。
祝贺四期同学毕业,期待相聚。
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后记
以上是2021-2022学年的学习总结,来自深潜学院负责人迟鑫。在变化越来越激烈的大世界,我们对自己在做的这份小事业反而越来越笃定确信。
什么是“新”企业家精神?
「往高处去」是我们一如既往的生命态度;
「从人的能够到人的应当」是我们尝试回答的时代命题;
「以一万零一变,应万变」是我们在2021-2022年的阶段性答案。
一切刚刚开始。
如果这也是你,欢迎同行。
END

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【联系方式】
咨询人:李老师
联系电话:139 1144 5864(同微信)
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