一、成为难于替代的角色

职场很现实，老板给你加薪，并不是因为他和你的情义有多深，也不是因为你有多勤奋，更不是因为你有多么辉煌的过去，仅仅是因为他觉得你对他的未来有所帮助，你的使用价值不能轻易被替代，如果你拿着高薪却干着无足轻重的活，那么你就要小心了，老板能花1块钱办的事情，绝对不会舍得花2块钱。

二、.善于向高手学习

贵人不一定是位高权重，只要他们在经验、专长、知识、技能等方面比你强，你就要虚心求教，职场上，最忌埋头苦干，职场不是学校，没有人会主动帮你，你要学会多问，善于像高手学习，是成长的不二捷径。

三、建立关系网络

职场上很多人专业能力并不出众，却能取得一番作为，多半是得益于人际交往能力，让你还是小角色的时候，人脉不会主动来找你的，你要主动出击，热情帮助别人， 广结善缘；诚实、信用、正直是赢得信赖和敬佩的基础。

四、不要将矛盾上缴

古代，前线如果连续上报战事失利的消息是有被砍头的风险，同样在职场也是如此，不要向领导抱怨工作困难，你要记住，老板面临的棘手问题永远都你多的多。抱怨工作困难不会得到同情，只会让领导心情更差，请你来是解决问题的。

五、.忌发牢骚

老板非常痛恨在公司发聊骚的员工，因为负能量是非常容易传染的，这对员工士气伤害非常大，造成组织内彼此猜疑。

六、善于表现、适时邀功

酒香也怕巷子深，这个快节奏的时代，不要闷头等着金子发光，公司那么多人，想办法做个“有声音的人”，才能引起老板关注，会议是表现的大好机会，一定不要练闭口禅！