员工职业化素养的高低对企业运行效率的高低起着关键性的作用，按照公司员工队伍建设工作部署，为进一步提升员工职业化素养水平，11月19日至27日，供应公司分两期组织开展员工职业化素养提升培训，由粤港澳大湾区供应链研究院负责承办，公司全体员工130多人参加了培训。
每期的培训分为职业素养提升培训和团建拓展两项内容：
职业素养提升培训
本次培训邀请了中国人力资源管理咨询专家谢文滔老师进行授课。谢老师结合自己在国有企业和外资企业丰富的工作经验，通过大量的案例，从确定个人使命宣言、积极的心态、有效的时间管理、双赢思维、同理心倾听和建立良好的人际关系等六大方面进行深入浅出的讲解，给员工们上了一堂生动的授业解惑课。
开展团建拓展活动
为进一步激发员工的内在活力，增强团队意识、协作能力，激发拼搏精神，本次培训还组织开展了团建拓展活动。每期参加活动人员划分成四个对抗小组，分别开展了全速前进、鼓动人心、交通疏导等一系列富有挑战性的竞赛项目。
拓展活动中，大家怀着坚定信念，相互之间密切配合、顽强拼搏、勇于超越，通过智慧与毅力的双重较量，圆满完成了所有挑战任务，以精诚合作的态度，全面诠释了团结与协作、沟通与协调、真诚与信赖、勇气与信心、见解与共识的团队精神。
此次团建活动，不仅锻炼和提升了员工们协同组织与执行能力，还通过交流进一步增进了解，展现了团队的荣誉感，锤炼了敢于拼搏的精神，增加了彼此的信任度，磨练了攻坚克难的勇气和毅力。
通过培训，学员们表示受益匪深浅，既掌握了新知识，又开拓了思路，对如何提高自身修养、转变思想观念、提升个人能力，干好本职工作又有了新的认识和新的体会。大家表示将把学到的知识运用到实际工作中去，踏实做好每一件事，用自己的实际行动来为公司的发展贡献自己的力量。
下面通过几组图片回顾一下这次热闹欢乐的
团建拓展活动：
热身运动
队形展示
全速前进
鼓动人心
交通疏导
11/27
2021
2021/11/20
