随着秋招季的来临，学子满怀期待地走进招聘会场，迎接就业的挑战和机会。为广纳贤才，给企业持续发展注入新的活力，光华科技启动“星计划”管培生校园招聘行动，面向本科、硕士、博士及往届毕业生，招聘研发类、销售及市场类、生产及工艺管理类和技术服务类的精英人才。

在此次招聘中，光华科技展现出了对优秀人才的渴望，在各大高校开展形式多样的宣讲会，让更多学生深入了解公司的招聘需求和企业文化，并通过双选会的形式，让企业和学生面对面交流，增加彼此的了解和信任。截止目前，光华科技在全国各主要高校的招聘行程中，共有815人参加宣讲会和双选会，展现出光华科技在校园招聘中雇主品牌吸引力及企业对人才的重视。

 在这个充满挑战和机遇的时代，作为一家重视人才的企业，光华科技一直积极打造人才供应链。“我们光华科技以开放的态度、创新的思维和扎实的行动，积极推进企业人才发展，持续完善人才梯队，用实际行动诠释‘人才是第一资源’的理念，用求贤若渴的精神展现企业对未来产业的布局和决心。”光华科技招聘负责人表示。

在面向全国招聘之余，光华科技还致力于提升学生的就业能力和职业素养，通过大力支持首届全国大学生职业规划大赛——广东工业大学轻工化工学院的校内选拔赛，帮助学生更好地规划自己的未来，树立正确的就业观念。在比赛过程中，光华科技提供了宝贵的实习机会，为优秀的学生提供了展示才华的平台。

在职业生涯探索的培训阶段，“探索营”以全国首届大学生职业规划大赛为背景，结合大赛赛道以及评分标准，邀请生涯规划导师为成长组、就业组提供专题培训，训练内容涵盖职业生涯规划、简历制作与面试技巧、各类应聘技巧、经验交流等方面。培训中，光华科技招聘经理邓毅然围绕“有效的职场沟通”进行了分享，帮助学生了解如何在工作中进行有效沟通，提自己的职场竞争力。培训经理于浩以“结构化思维与表达”为主题，引导学生如何构建清晰的思维框架，提升自己的表达能力。

在比赛阶段，广工轻工化工学院党委副书记杨刚、学校就业指导中心高飞老师以及光华科招聘经理邓毅然、培训经理于浩等担任比赛评委。杨刚副书记对学校就业指导中心和广东光华科技股份有限公司的大力支持表示了感谢，对同学们 表示了殷切的期望，鼓励同学们参与到职业规划大赛中来，在比赛中更好地规划未来的道路 ，成就更 优秀的自己。随后 ，光华科技邓毅然经理为在座的参赛选手和百余名观众分析了化工行业的就业前景，勉励同学们不负韶华，为未来的职业发展打好基础。

杨刚书记致辞（左），邓毅然分享（右）

最终，在经过“企业启蒙 ”、“生涯训练营 ”等一系列培训以及赛前作品评比等环节，历时一个月选拔出12位同学参与了本次比赛。比赛场上 ，选手们展开了对外部环境、行业、自我进行认知分析 ，对个人计划发展的领域表达了见解 ，对未来进行了详细的规划和实现目标路径的分解。评委们对选手的表现进行了细致的点评 ，提出了有针对性的改进意见 ，帮助选手们发现不足之处 ，助力更好地完善作品。本次比赛最终选拔出金银铜及优胜奖，评委老师为获奖同学颁发获奖证书，金奖选手更是获得了光华科技提供宝贵的实习机会。这次比赛不仅是一次能力的较量，也是一次对未来的探索。这次比赛让学生们更加明确地认识自己，认知行业和社会，同时引导学生利用好在校期间宝贵的时光学习知识、积累才干，为实现职业理想打下坚实的基础。