1、VLCC，新加坡回国，小混【二副、二管、水手长、泵匠】
2、SUEZ【船长，大电】大混
3、SUEZ【大副】大混
4、AFRA【船长】大混
5、MR油化【大副，大管】混派不定线
6、8000油化【船长】
7、AFRA【船长】正常换班
8、AFRA【船长】正常换班
9、AFRA【船长，老轨，大副，大管，大电】接船
10、18000油化【船长】接船
航线信息：中东-新加坡
船期安排：10月下旬
船员配置：小混
薪资发放：每月初准时发放，保障收入稳定
我们优势：岸基支持 供应稳定
VLCC直招【二管】
航线信息：新加坡回国
船期安排：10月下旬
船员配置：小混
薪资发放：每月初准时发放，保障收入稳定
我们优势：岸基支持 供应稳定
AFRA直招【大副、二管】
航线信息：远东回国
船期安排：10月-11月，3条船
船员配置：小混
薪资发放：每月初准时发放，保障收入稳定
我们优势：岸基支持 供应稳定
02 长期招募以下岗位
40条油化长期招募：
1️⃣10000吨-70000吨油化，招募【船长、轮机长、大副、大管、二副、二管、三副、三管、电机员、水手长、机工长、大厨】不定线--中东，混派
60条原油长期招募：
2️⃣AFRA-VLCC，招募【船长、轮机长、大副、大管、二副、二管、三副、三管、电机员、水手长、机工长、泵匠、铜匠、大厨】南美--中东--俄罗斯--远东--苏伊士--印度--中国，混派
03
船员人才合作 核心福利方案
【免费证件办理】船员来我司任职，即享证件免费更新福利；若无需登船单独换证，另行支付费用
【职业发展与保障】提供清晰晋升通道，保障船员职业成长
【长期合约福利】与公司签订长期合同，船员休假期间仍正常缴纳社保，确保福利无间断
【回流发展机遇】公司常年吸纳回流船员担任海机务岗位，符合条件者可参与船舶入股，共享发展收益
【社保灵活选择】长期合作船员可申请缴纳上海地区社保，或根据需求选择休假社保、申领休假金，满足个性化保障需求
【多元福利体系】覆盖法定节日福利与船员家属专属福利，兼顾工作与家庭关怀
【薪资发放保障】无手续费扣除
【推荐激励福利】成功推荐船员上船，推荐人可获1000元/人的推荐奖励；自荐船员可免费领取船员专属礼包及家属礼包
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