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七个习惯之二:以终为始——格来德读书会第九期

七个习惯之二:以终为始——格来德读书会第九期 格来德Grelide
2019-06-22
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导读:以终为始的三个本质:一个核心、一个创造、一个场景一个核心。

读书会第九期

主持人: 宋勇 

供稿者:李长伟


引言——以终为始从字面上的理解是以目标为导向,规划当下的行为;更深层次的含义是一个人要以一个或多个的原则为指导,通过二次的创造达到我们想要的目标,这里的原则泛指可量化的、可落地的,比如个人诚实、守信,集体的制度、规范等等;对于个人来说,要主动选择,认清方向及端正态度。


一一2019年6月18号格来德读书会的第九期活动,由自动化分厂的宋勇带各位书友及嘉宾阅读、分享本期书籍《高效能人士的七个习惯》之以终为始。


一一宋总分享了以终为始的三个本质:一个核心、一个创造、一个场景

一个核心:

一一以原则为中心,生命的核心在于(安全感、人生方向、智慧、力量)。

一个创造:

一一心智创造的过程为二次创造;一次创造是在心智上面主动设计而非被动接受,二次创造是在行为上进行领导和管理;这需要做正确的事和正确的做事。

一个场景:

一一我所珍视并拥有的是什么?我究竟是一个什么样的人?我未来的目标在哪里?

核心

创造

场景

讨论环节:

一一在宋总的分享带领下,书友根据“心智创造的过程为二次创造”的理解进行了自身的分享:(三年前的选择决定了三年后的生活)。


一一林经理:三年前学习心理咨询师,三年后拿到证,现在成为了志愿者;生活上九年前小孩学钢琴,九年后考到九级。


一一吴经理:水壶三年前是一年包换,三年后是二年包换,现在是五年包换;生活上小孩过来佛山通过林经理的推荐上了当地的学校,现在也收获了知识。

 

一一宋总分享了两个故事,故事的主题就是达到目标的方法策略:分别是马拉松的故事和水晶大教堂的故事;该策略就是目标分解法,一个大目标分解为多个小目标,小目标是可执行的,再针对小目标进行单爆。

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一一今天的读书会在热烈的讨论中结束,书友们都从不同角度分享了自己的看法,比如资材的潘经理分享了定目标要有标杆,像身边高手学习,学会取长补短;比如品质的冯总分享了原则要能执行量化,不是自相矛盾的冲突体等等。

一一下一期的读书会,共读《高效能人士的七个习惯》之“要事第一”,由市场部坤总为我们领读,敬请期待!


-END-



往期足迹:

读书会第五期 —— 《我把一切告诉你》

读书会第六期 —— 《知行合一》

 享

读书会第七期 —— 《经营者养成日记》


读书会第八期 —— 《七个习惯之一:积极主动》

 乐


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