《华鑫集团报》第十一期发行
01
上海市杨浦区人民政府副区长赵亮一行
莅临庞泉酒庄视察指导
2021年3月26日,上海市杨浦区人民政府副区长赵亮一行莅临庞泉酒庄视察指导。华鑫集团董事长曹立华、总经理曹刚、庞泉酒庄集团总裁刘琦、上海华义晋嘉总经理孙博文等陪同。
庞泉酒庄亲近自然、环境怡人,大气精致的设计风格将仪狄造酒文化与现代科技相融合,打造了庞泉酒庄的独特魅力。曹立华董事长详细介绍了酒庄生产工艺、历史文化和治企理念,重点带来宾参观了酒庄制曲车间、酿酒车间、陶坛酒库。酒庄先进的自动化生产线、高品质的清香白酒和周到的服务赢得来宾高度称赞。
参观过后,双方就庞泉酒庄和上海华义晋嘉的发展进行了洽谈。曹立华董事长非常感谢杨浦区人民政府多年来对华鑫集团的支持,并指出庞泉酒庄将以上海为起点逐步打开全国市场。赵亮区长对华鑫集团的产业布局、酒庄建设情况给予充分肯定,并表示未来杨浦区人民政府会大力支持华鑫集团在上海的发展。
实力创造品牌,荣誉源于奋斗。庞泉酒业正为打造誉满神州的名酒品牌而不懈努力!
(集团综合办公室供稿)
02
君植新绿,一片倾心
——华鑫集团植树节活动
种一棵风景树在院子,
每天看到绿色赏心悦目养眼;
种一棵爱之树在心中,
生活多了色彩暖融融乐莹莹。
沐浴着快乐的阳光雨露,
情谊的花朵四季不枯,
饱胀的果实是工作的满足,
为你收获享不尽的幸福!
华鑫集团“花园式企业”中建筑、水景、绿带相得益彰,灵动精致。集团绿化队常年辛勤呵护下的每棵苗木造型优美,分枝均匀,冠状饱满,将厂区也营造的舒适惬意,景色宜人。
阳春三月,春暖花开,值此植树节来临之际,华鑫集团组织开展植树节活动,为集团园景增添新绿,共植希望。
(集团综合办 供稿)
03
焦化分公司召开2月份生产经营总结会
2021年2月27日,华鑫焦化分公司以“积极行动、精准落实、全面见效”为主题,于焦化办公楼五层会议室召开2月份生产经营总结会。本次参会人员有:焦化公司总经理常有明、生产副总韩爱玉、行政副总孙建建、炼焦分厂厂长乔海龙、化产分厂厂长王越、洗煤分厂厂长牛学鹏、副科以上干部、劳动模范以及标杆人物。
会议首先由生产、安环部部长乔建兵对2月份安全生产工作及3月份安全生产任务进行汇报,以及对2月份事故情况、考核情况进行通报。
其次由生产副总韩爱玉对2020年分管工作做总结汇报。一是生产方面,2020年焦炭产量圆满完成任务。二是安全方面,各单位部门要高度重视安全生产,各分厂加强员工教育,干部要树立“有权必有责、失职必问责”的意识,推动干部带头履职尽责。三是环保方面,实现“零容忍”管理,树牢“底线思维”,持之以恒抓好安全生产和环境保护工作。
再次由行政副总孙建建对2020年分管工作做总结汇报。一是人事管理,分别从人事管理、中层干部管理以及后备干部管理多方面进行总结。二是绩效工作方面,要以开放心态、提高认知、敢于突破,将绩效管理逐步推进,同时搭建并完善文宣体系、荣誉体系及培训体系。三是后勤方面,2020年对厂区的厂房主体进行粉刷,面积达30000㎡。同时全年美化面积达4000㎡,现厂区绿化面积达58320㎡。四是餐厅方面,成立餐厅管理委员会,每月20日召开,通过会议了解员工的就餐体验及需求并给予解决。五是6S管理方面,2021年要将6S管理做实做细,要在现场管理方面下功夫,以形成长效管理机制,固化6S管理成果。
最后由常有明总经理作总结发言。
一、人员培养及干部优化。要秉承优胜劣汰的宗旨,严厉打击欺上瞒下、推诿扯皮的工作风气,改变工作思路,弘扬正能量,切实将工作干踏实。同时新焦化建设项目启动意味着人员培养就要提上议程,在干好现有工作任务的同时要分出一部分精力来培养新生力量。
二、展现正能量,向标杆人物、劳动模范看齐。要加大对标杆人物、劳动模范的宣传力度,为标杆人物单独设立宣传版面,劳动模范设立集体宣传版面,同时对此次会议的内容及全年的布置规划等通过各种渠道进行全员宣贯。
三、积极推进小改小革合理化建议。一是2021年要对前三年的环保项目、技术改造项目进行盘点。二是要求各单位部门积极推进在小改小革合理化建议,要动员员工积极参与企业管理及技术创新。
四、安全环保。安全环保实行高压政策,要求安全环保有一票否决权,今年发生事故的单位责任人必须重罚,并且与干部的升迁、调整相结合。
五、重点课题的攻关。一是粗苯氯离子指标偏高;二是脱硫硫化氢的波动;三是脱硫洗苯的带液;四是焦炭热态的波动。要求重点课题要做重点攻关,明确责任人,全力攻坚。
2021年要以“全面见效”为目标,以“产量提升、效益提升、管理提升、指标提升”为标准,以“积极行动、精准落实、全面见效”为策略,制定见效措施,基层抓起,全面落实,夯实责任,严格督导。
(焦化公司综合办 供稿)
04
绿在身边 花在眼前
------为下一次春天的开篇,种下树的铺垫
春天是温暖的季节,春天是万物复苏的季节,春天更是孕育生命的季节!看,那枝头已抽出的小芽儿探着小脑袋,尽情享受着春风的爱抚;草儿也睁开了朦胧的睡眼,挺直了腰杆像旧时的教书先生,摇头晃脑地吟着春天的诗.......
在这令人惬意的春风中,一年一度的植树节也随着春天的脚步声向我们走来。为带动公司植树造林活动地全面开展,增强员工关注生态、重视环保的意识,肥业公司提前筹划,制定详细方案,以植树节为契机,于3月12日与春天来一场约会。
9点钟,以“添一点绿色,多一点美好”为主题的植树节活动在公司低压机厂房南拉开了序幕。公司领导及车间干部员工约50人准时来到植树现场。所有人头戴安全帽、手持铁锹、整装待发。公司总经理助理任黎明简单向大家交代了植树注意事项后,宣布植树活动正式开始!在场所有人分工明确,挖坑的、扶苗的、培土的、踩实的、浇水的,井然有序。为了保证树苗的成活率,活动组还邀请了绿化专业人士给予现场指导。在植树的同时,任总还特意叮嘱后勤科要做好树木后期的管护与修剪工作。
经过1个多小时的奋战,原本光秃秃的土地,已然堆红砌绿。春风拂过,一株株树苗随风摇曳,一个个绿色希望在孕育着成长。看着员工们带着汗水的笑脸,这一片绿色也将种植在他们的心里。
为给公司增添绿景,我们都是绿色的播种者。如果你想快乐,就植树吧!让“绿在身边,花在眼前”!
(肥业公司综合办 宋卫斌供稿)
05
华鑫焦化公司宣讲标杆文化、发扬劳模精神、践行创新理念
2021年2月27日,华鑫焦化分公司为“宣讲标杆文化、发扬劳模精神、践行创新理念”,于焦化办公楼五层会议室召开标杆、劳模表彰会议。本次参会人员有:焦化公司总经理常有明、生产副总韩爱玉、行政副总孙建建、炼焦分厂厂长乔海龙、化产分厂厂长王越、洗煤分厂厂长牛学鹏、副科以上干部、劳动模范以及标杆人物。
表彰会首先由荣获集团“敬业标杆人物”称号的孟素红上台做敬业创新主题宣讲,重点从敬业务实、忠诚正直、积极主动、有责任心、提高效率、学习上进、沟通团结、低调谦虚、果断自信、学会感恩等多个方面进行精彩演讲。热情洋溢的演讲获得一众干部职工的热烈掌声,“敬业标杆人物”实至名归。
演讲结束后,会议中全体干部职工向“标杆人物”及“劳动模范”致以诚挚的祝贺,并号召全体员工向“标杆人物”看齐,向“劳动模范”学习,求真务实、真抓实干,为壮阔华鑫事业奋发图强。
常有明总经理表示:要展现正能量,向标杆人物、劳动模范看齐。要加大对标杆人物、劳动模范的宣传力度,为标杆人物单独设立文化墙宣传版面,劳动模范设立集体文化墙宣传版面,在新的一年里更要充分发挥标杆、劳模的示范、引领、创新作用,弘扬标杆文化、劳模精神和工匠精神。
“乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,2021年我焦化公司要以标杆、劳模精神为引领,点亮华鑫的的万家灯火,唱响振兴企业的责任之歌!
(焦化公司综合办 供稿)
06
集团人力资源部
组织人事档案精细化提升活动
为配合推动集团“敬业、创新、精益、分享”的企业价值观落地,集团人力资源部结合部门自身职责,决定以精益、精细为原则,以归档及时、排列有序、层次清楚、整理规范为目标,于第二季度(4月—6月)在集团各部室、各分子公司全面开展人事档案精细化提升活动,以实现人事档案的科学化、规范化、服务化、制度化。
此次人事档案提升活动,将以电子档案和纸质档案为载体,全面梳理完善以下几方面内容:一是员工入职档案,包括应聘人员登记表、个人简历、员工入职审批表、身份证复印件、户口本复印件、学士学位证复印件、学历证书电子注册备案表(学信网)、无犯罪记录表、员工体检报告、笔试试题、员工异动表、任免材料、奖惩材料、劳动合同及协议;二是员工培训档案,包括员工培训总结报告、培训审批表、外出培训(证书);三是员工离职档案,包括离职审批表、离职证明、员工与公司解除(终止)劳动关系协议书等。
人力资源部对本次活动提出具体要求,一是对现有在职人事档案所有资料进行清理、编号、归类,重点清查所欠缺资料,依据人事档案内容目录顺序排列,员工档案分类装订存档后并在档案袋上填写姓名、性别及各种人事资料的名称等,在档案袋右下角注明清理人姓名,并建立《员工档案目录》,便于查询。二是离职人员档案须每月清查,另外存档,档案原则上保存三年,三年后方可销毁。三是归档过程中,有关部门要积极配合,及时将相关资料归送人事档案负责人。
(集团人力资源部 供稿)
07
除锈防腐动力分公司在行动
十余年的风雨沉积,可以让一株株小树苗长成参天大树,亦可让一个个新建筑物变得陈旧。动力分公司设备经历十余年的风雨噬虐,许多户外支撑的钢铁支架、楼梯走道、亭台楼间、闸门电箱、避雷接地等,不同程度地被风化、腐蚀,不但面目全非,而且存在着极大的安全隐患。因此,锈防腐工作刻不容缓。经分公司决定,由牛青锋主任带领我们组成油漆小队开始自己动手刷油漆,除了高空受客观条件限制外,其余都自行处理。
去年夏日,气温很高,但我们没有停下来,而是选择每天刷一处油漆。可别小看刷油漆的工作,看样子好像挺简单,可是要刷得漂亮,刷得经久耐腐,还是有一定难度的。
一是首先要对其表面污诟进行清理;二是要对被刷物体特别是表面腐蚀的铁制品用角磨机进行打磨,除去表面层铁锈;三是刷漆时方向尽量保持同一方向进行油刷,这样看上去不会出现凹凸感;四是对刷子选择也是有要求的,大面积的选用大刷进行拖刷,中小面积灵活配合,交替用刷。掌握了这些要领,对腐件刷漆便轻而易举,游刃有余了。看吧,这银灰色楼道、黄黑相隔的栏杆扶手、成了一道美丽的风景线。
(动力分公司 张少龙供稿)
08
电气车间个人事迹
姚晓强是电气车间一名运行班长,参加工作十多年来在自己的岗位上兢兢业业、勤勤恳恳,时刻严格要求自己,尽职尽责、忠于自己的本职工作。在工作中,严格执行各项制度,实现了十数年安全零事故的好成绩,受到了厂领导和同事之间的好评。在历年的安全运行理论考试和操作技能考试中屡屡斩获佳绩,为员工树立了良好的学习榜样。
一、苦练本领、安全工作。
作为一名电气运行班长,他是班里的安全、技术第一责任人,他深知安全运行对发电企业的经济发展有多重要,他必须不断的丰富自己的专业知识,提高自己的业务水平和操作技能。
二、遵规守纪、榜样带动。
在工作中他带领全班人员严格执行《安全规程》、《运行规程》及厂部颁发的各项规章制度。严格贯彻执行“两票三制”和停送电制度。自觉带领全班学习“全厂停电反事故演习”措施。
三、我工作、我快乐。
他在工作中是一个以苦为乐、身先士卒的人,工作不分分内分外,有时弄得班里的人都不好意思了,对他说,班长你不要把我们的工作都做了,是不是要把我们的工资也要领了。他笑一笑说,我代表你们工作,可不会代表你们。
(动力分公司 连杰供稿)
09
万硕·玉龙湾
巫山江东新城是巫山县政府斥巨资全力打造的巫山城市形象展示区,以商务办公、旅游服务、休闲度假、商业居住、文化娱乐为功能主体,以突出的“山、水、峡、城”为特色,建设成巫山县的高品位、高档次、富有活力、生态和谐的山水港湾旅游新城和幸福渝东门户。
神女风情港和三峡国际旅游度假区都是江东新城的代名词,同时江东新城将成为巫山规模最大、功能最全的综合交通枢纽地;附近有南峰小学、巫山中学和政府之力打造的龙水中小学;巫山中医院江东分园以及即将开通的巫山高铁站,江东新城就是巫山目前冉冉升起的新星。
万硕·玉龙湾就是这个新星中间最闪耀的那一点,辐射江东;占据着江东新城最中心的位置。玉龙湾采用了中华传统的中轴线建筑理念:一条呈现建筑美学和弘扬中华文化的“国之轴”,同时园林成南北苑设计,南苑诗书自娱,北苑以道家思想为指导,两苑结合山水地形,运用现代手法,使东方园林与现代建筑相融合,形成江东新城封面。
除此之外,玉龙湾周边配套设施齐全、交通便利。省道就在项目后方,500米就到交通枢纽站,距高铁快速路也就1.7公里;商业繁华,项目自建亲子商业街,并且与新城商业中心距离500米;生态健康,出门便是烟雨公园,再往下走就是新城滨江公园;项目自建幼儿园,与江东新城重点打造的龙水中小学仅20米,打造一站式全龄教育,每天孩子能多睡十分钟,每天送孩子上学能省半个小时,孩子的安全你都不必担心。
这样的万硕·玉龙湾,谁能不爱?
10
集团综合办公室
开展固定资产盘点和废旧物资拍卖活动
自集团“精益、敬业、分享和创新”的企业文化价值观确立后,为加强办公类固定资产使用效益、提升集团精益管理水平,集团综合办公室于3月初开展集团公司固定资产盘点和清查工作,并完成了固定资产账实核对和废旧物资拍卖处置工作。
活动开展以来,集团综合办公室后勤管理科负责对根据资产名称、规格型号逐类进行核查,为每项物品贴上“标签证明”,记录物品名称、规格型号、购买日期、价值、使用部门等详细资料,做到“以账查物、以物对账、不重不漏、合理处置”,确保固定资产账实相符。
通过此次清查,摸清了集团办公类固定资产“家底”,对集团公司固定资产实物量和价值量等数据有了全面的了解。在固定资产清查结束后,集团综合办对闲置资产和损坏资产逐步进行清量,将达到报废标准但有剩余价值的50个固定资产交由供销分公司拍卖处理。
本次清查,使集团公司的固定资产配置科学有条理、使用合理有规矩、处置规范有措施,为公司进一步推行精细化管理垒实基础。
(集团综合办公室供稿)
11
一起走过的日子
一直想写点东西记录下自己在华鑫工作的经历,但唯恐自己笨拙的笔头不能完全表达出我的想法。今借助华鑫报刊,谈谈我的感受。
转眼间我来到华鑫已经十三年了,追溯往日,一幕幕难忘旧事浮现在眼前,记忆的翅膀把我带回到了从前。
当时的我刚走出校园,没有一点点工作经验的我来到华鑫。面试的那天对自己的弱项,我毫不避讳,并且自信地说我会努力去学,可以很快适应岗位的需求。没想到,一星期后就收到了公司的通知,让我第二天参加培训,我第一次感到公司的办事效率真快呀!
来到公司后,我被分配到了华鑫动力公司电仪车间。刚到这里时,我毫无头绪,手无足措,幸好电厂属于筹建期,人员少,大家也很乐意教我这个徒弟。在大家的帮助下我适应了这个岗位,很快我就度过了职场的磨合期,适应了岗位需求。在这里,我的领导给了我很多指导和关心,在一起走过的这段日子里,我学到了很多,不只在专业技术方面,更多的是做人方面。我学会了坚强,学会了理解忍让,学会了责任。
华鑫的飞速发展,必然对职员的能力有很高的要求,如不能适应企业发展速度,就会影响到企业的发展,所以要求我们提高自己的业务水平。由于人员编制的限制,要求我们一人身兼数岗,遇有起炉、停炉检修时,会加班加点,每每会忘却了时间,回到家时,就想直接躺下。有时就会想:这么累、这么辛苦是为了什么?但是转而一想,这样说明公司业绩好呀,在这样一个过程中,我们也学到了很多的技术知识,虽然身子累,但却很有成就感,感觉公司在前进,希望就在前方。
想到《真心英雄》中所唱的“把握生命里的每一分钟,全力以赴我们心中的梦,不经历风雨怎么见彩虹,没有人能随随便便成功”。斗转星移,我们一起走过的日子是难忘的、是精彩的,因为里面有我们的付出,有我们的收获,相信我们和华鑫的未来会更好!
(动力分公司 张丽娟供稿)
12
侯譞学艺
候譞是我的同事,也是我在铵钙所带的第三个徒弟。
从他第一天来到铵钙起,我们的关系就是师傅与徒弟,同事加朋友。他是一名谦虚好学的小伙子,身上拥有青年人的阳刚之美,还有作为一名好学者的谦虚之德。
第一天见面后,他很快就融入到了这个队伍中。互相问候之后,我把工作服和防尘口罩交到了他的手上。他很虔诚地接过这些东西,用腼腆的、略带羞涩的微笑,接纳了我这个比他的年龄稍大一点的师傅。
第一天上班就遇上了厂内包装称气缸维修。
“候譞,有兴趣陪我一起去现场看看吗?”这是我对他发出的第一个邀请。
“行,师傅!”他爽快地接受了我的邀请,这样的性格我真得很喜欢。我想今后我们一定会很愉快的合作了。
“那好,你去那边,带好工具包”我叮嘱道。他很快拿来了工具包,然后与我一起蹲下身来检查,排除,维修。一年多的仪表维修让我积累了不少经验,这一切我十分感激带我的师傅刘辉,还有霍平主任,是他们的言行教导,才使今天我能顺利开展工作。侯譞是好学的小伙子,我一定全力以赴教好他,让他尽快走上工作岗位。
一周后,侯譞来找我,他说自己对包装称气缸维修的步骤还有几点模糊,能不能让我为他亲自演示一下。
“当然行啊,我是你的师傅,这是我的责任啊!”我笑道。
侯譞很是激动,他在办公桌上摊开一块帆布,用一个小改锥小心翼翼地扭动着,那专心致志的样子让周围的人很是感动。这真是一个爱琢磨的徒弟。
我让他坐下来,告诉他要先熟悉操作流程。
“第一步,先将内六方拧开螺丝,将头部和尾部盖子取下,再用不锈钢杆取出,分解上面的零件并将其洗干净后摆放到桌子上。”
他看着我,目光中露出一种惊讶,“行,师傅!我试一次。”我把工作钳子递给他,他坐了下来开始摆弄。一会儿,他又站了起来,“师傅,第一步,我可以了。”
“好,第二步,我们需要检查不锈钢杆各零件是否有破损。如有破损,需要将其逐个更换后再拼装起来。你要特别注意检查一下头尾部上面的密封圈,气缸漏气大部分原因都是由此而来。”
我讲解操作流程的时候,他只是静静地听着,生怕漏掉一个环节。一会儿,我就看见他的眼睛里流露出一种让人特别舒服的微笑。
“第三步,我们需要将旧的密封圈拆除,换新的上去。”当我说到这里时,他突然插话,“在更换前一定要注意,将其上面的污渍洗干净,确保换取后不会再次漏气。”“你学得挺快!”我对他竖起大拇指,虽然他不再是小孩子。他看着我腼腆地笑了,那微笑是一个受到肯定的人,发自内心的甜美的微笑。“师傅,这不是霍平主任周会上强调的吗?”“机灵鬼,霍主任说的很对,因为对于工作细节我们一定要牢记,不只是避免返工,更重要的是保证生产安全。”
“我记住了,我们铵钙仪表就是为安全护航的。”他再次站起身,有些激动地说。
“第四步,换新的密封圈。”说到这里,我停了下来,“侯譞,你尝试着看看。”他爽快地应道:“行,师傅!不过,师傅,我能不能看看操作笔记?”“可以,我在一边帮你纠正操作。你可以放心大胆地试试。”我鼓励他。于是,他一边看看笔记,一边十分认真地尝试了一遍。当他停下来的时候,我看到了他额头上细细密密的汗。
“这第四步,你在完成的时候,需要先将头尾盖凹槽部分均匀抹上专用胶,才能将新的密封圈放进去。完成后即可在缸内涂抹润滑剂将其完整安装起来。”他有些兴奋地说,“师傅,你真行!这么多严谨的流程你是怎么记得这么准呢?”“实践出真知。多看多问,多操实练。用的时候,自然得心应手了。”我再次叮嘱他,“修好后需要手堵住出口,进口气来测验是否能正常工作,这是维修的第五步,也是不可缺少的一步。”
这时候,他很肯定地回答道:“师傅,你的讲解我记住了,谢谢你!”然后,他拿了工具,独自在办公桌上研究起来。
看着他的学艺劲头,我突然想起了自己来铵钙时候的刘辉师傅。心里默默地感谢起他当初教导的一切。是啊!是铵钙让我学会了适应,学会了谦虚,学会了合作,也学会了默默地付出。谢谢这场缘,铵钙就像一个历练场,它让在这里工作的每一位铵钙人紧密团结在了一起。祈愿在这里工作的每一位同事都能平安幸福,也祝愿铵钙越来越兴旺发达。
(肥业公司仪表车间 张升辉供稿)
13
华新华心华鑫
绵柔如天仙般的心
醉了文人骚客的情
甘醇如孩子般的心
你是那酒中的黄金
我静静的倾听
那是母亲般的声音
同我一起共鸣
是华酒召唤的使命
甘甜如酪般的结晶
却是如此对你动情
是谁在轻轻的抚琴
如天籁般悦耳动听
我轻轻的酌饮
那酒中精华的极品
我细细的靠近
如父爱般温暖人心
夜空是如此的宁静
我们一同欣赏星星
杯中酒是如此纯净
我们一同快乐相迎
我品尽了书中的情
却品不完酒中的情
我写出了画意诗情
却写不尽华鑫的情
我始终相信
华新华心华鑫
(制曲车间 张守茂供稿)
14
摄影集
15
放下手机 拥抱生活
放下手机拥抱生活,让时间为他们停下脚步。
那些青春的风景,我们曾经年少,单纯地活在过去,如今已淡出我们的视野。也许,有些人到了离开的时候,我们已经长大,成熟,但老去,却是我们留给我们的回忆。生命中留下了我们对彼此珍重的缅怀和怀念,那段岁月里留下的欢声笑语,那些曾经埋藏的笑脸,我们曾经年轻过。如今,我们都已经长大,我们都曾年轻过。
有些人,走了很久,却回不来。只有那些美好的回忆,留在生命里的美好,回不去,就让它随风而去吧!
放下手机拥抱生活,我们就去创造人生的辉煌。
人生中有很多财富是值得我们用一生来诠释的。
每一次我想起自己走过的路,都会在心头暖香。一道道道风景在眼睛里,心灵的那份安宁定会随着美丽的风向同行,走向岁月深处。
朋友,请不要伤感岁月易老,也请不要担心世间的冷暖!
放下手机拥抱生活,让温暖的情景映入眼帘。
“人之初,性本善”,花草树木,如影随形。而我更愿意相信,人的一生是一朵美丽的花,不为谁绽放,也不为谁凋谢,为你开放。因为,有了你,这个世界也会变得繁华美丽,有了你,这个世界也变得美丽。你,在心中,永远是一朵美丽的花,永远那么鲜亮。
(信息网络中心 宋沛供稿)
清风朗月,不期而遇
扫码关注后开始我们的故事
山西华鑫集团
微信号|SHanXi—HXJT
抖音号|sxhuaxin

