能力提升｜“实操＋理论”促提升
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榆树岭煤矿
12月23日，榆树岭煤矿组织井下电工开展了实操专项培训，进一步提升电工理论知识和专业操作技能，增强电工对井下电气设备的维护与故障处理能力。
此次培训采取理论讲解和实战操作相结合的教学方式，由班组长带领各自班组开展集中培训，让电工熟悉电气设备故障判断和排除故障的方法。培训中，参培人员相互交流工作经验，反复实操练习，对电气设备故障排除能力提升起到很大帮助。（姚可可）
众泰煤焦化
“在制样过程中尽量避免时间拖延,以免煤样变质或氧化面对塑性产生显著影响......”
12月23日，众泰煤焦化质检中心，该公司中级技能专家殷雪渊正给岗位职工开展理论知识培训。
该公司在培训模式上进行了创新，将原有的培训模式调整为“1+2”模式开展培训，即1节理论授课搭配2节实操培训，有效减少人员在理论培训上存在的学习意识弱、缺乏主动性等问题。
培训中，理论授课主要采用讨论、提问等方式，为人员传授岗位专业技能基础知识、安全等内容。实操培训则是讲师将人员在日常工作上遇到的疑难杂症及经验搬进课堂，通过一对一实操，将项目场景化，对人员学习情况进行实操检验，并现场进行点评、总结，确保实操培训取得实效。
在该模式下，岗位人员可根据自身技能知识需求进行课程学习，做到现学现用，有效提高人员技能操作水平及业务素质，为企业安全生产夯实基础。（边娟）
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