7月19日，明月千古情景区在千古情大剧院召开2021年年中工作会议，明旅集团总经理、明月千古情景区执行董事朱磊、景区负责人杨艳兰、总经理助理常东宇、总经理助理刘军等15位管理人员及景区各部门员工200余人参与本次会议。
本次议会议程共分为三项。会议议程第一项，由各部门负责人及分管领导依次对本部门2021年上半年工作总结及下半年计划进行汇报。总经理助理刘军、常东宇补充汇报各自分管板块工作内容，并针对分管板块存在的问题，提出建设性意见和要求。
会议议程第二项，明月千古情景区负责人杨总从研学、活动、宣传、管理、商业、安全等六大板块充分肯定了上半年的工作成效。同时，杨总也指出工作中等问题和不足，并对下半年度工作进行了部署，杨总要求：
一是打通市场最后一公里，做到市场有突破。
二是确保安全生产，提高全员安全意识。
三是加强景区活动内容，加大推广力度。
四是确保演出质量，丰富演出内容。
五是打造五星服务，增设网红打卡点。
六是创新人事管理，搭建人才梯队。
七是加强企业文化建设，完善制度体系。
会议的最后，明旅集团总经理、明月千古情景区执行董事朱总对运营公司的工作给予了肯定，也提出了工作中的不足，并对下半年的工作提出了要求，指明了方向，朱总强调：
一是牢抓营收指标，提升经营效益。
二是强化预算管理，严控运营成本。
三是拓宽经营思路，创新营销策略。
四是立足安全生产，夯实运营基础。
五是抓好责任落实，强化担当作为。
下半年的工作任务繁重，“道阻且长，行则将至；行而不缀，未来可期”。让我们凝心聚气、真抓实干，坚定信念，按照各自工作计划有序开展工作，力争实现全年任务目标。此次2021年年中工作会议圆满结束，在景区领导及各部门的带领下，景区全体员工朝着共同方向不断前行，凝心聚气，共创未来。
