简讯 | 先导科技集团2025年EHS半年度总结会议圆满召开

推行安全文化

控制安全风险

2025年7月12日，先导科技集团采用线上和线下融合模式统筹召开第三届半年度EHS总结会议，实现集团总部、36家子公司主要负责人及生产基地的300余名车间管理人员及安环人员同步参会，创历届规模之最，标志着安全管理向基层纵深拓展。

会议通过数据化分析、案例复盘，全面总结上半年EHS工作成效，部署下半年重点任务，集团总经理刘留、副总经理李京振等领导出席会议。

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会上，共24家子公司汇报2025上半年安环工作及下半年计划。集团安环总监冯波总结上半年EHS成效并部署下半年重点，安环中心统筹管理初见成效。

先导科技集团2025年上半年安全生产形势持续向好。集团下属监管企业数量达36家，较去年同期增长28.57%；在岗员工总数11,895人，同比增长33.5%。在业务规模快速扩张的背景下，集团安全生产指标实现显著提升，其中百万工时伤害率较上年同期下降36.8%，彰显安全管理体系实效。

2025年共提报73项自动化改造，已完成了26项改造；广东先导稀贵完成了电解循环泵增加液位连锁控制，安徽薄膜完成了异丙醇吸附塔风机双回路改造，安徽光智科技自主研发半自动液氮充装放料系统，以上技术改造降低了人员物体打击、挤压风险和劳动强度，提升了生产效率以及安全保障能力，通过较小投入取得了显著的安全和经济效益。

全集团推广《班组安全生产五项原则》，通过交接班朗读、培训考核等方式强化一线员工安全意识。集团公众号安环文化专栏已发布24篇特色推文，营造浓厚安全文化氛围。

清远先导/先进材料推行"安全隐患人人查"活动，实现全员参与；江苏微电子创新"安全文化点赞"机制，强化正向激励；淄博薄膜实施EHS行为观察，实现EHS绩效持续改进；广东元创采用"手指口述"法，显著提升操作标准化水平；安徽先导新材料在废水处理技术取得突破。各公司通过特色安全管理创新，持续夯实安全生产基础。

近期，各公司围绕“人人讲安全，个个会应急，查找身边安全隐患”主题，创新开展安全月活动。江苏薄膜联合消防大队实战演练，昆明先导组织综合应急演练，禾云基地模拟液氧罐区异常工况处置；清远高新区推出“安全盲盒挑战”，清远先导开展车间“盲演”演练；湖南先导、安徽光智、江苏微电子等公司集中组织安全培训、隐患排查等系列活动。通过"理论+实践"相结合的方式，全面提升员工安全意识和应急处置能力，切实筑牢企业安全生产防线。

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集团副总经理李京振充分肯定集团EHS工作在各个方面取得明显进步。集团安环中心统筹能力有明显提升，各分子公司在本质安全、管理创新、安全文化等方面亮点纷呈，本次会议交流内容丰富，数据详实，促进了各公司经验共享及学习借鉴。但同时也存在部分公司下半年计划不够具体，职业卫生管理较弱，隐患排查质量不高等问题。会议要求各公司重新完善下半年EHS工作计划，确保各项安全管理工作落实到位。

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7月13日，为了提升管理人员的风险防控能力，辨识和控制重大风险，落实主要负责人安全职责，集团安环中心邀请了徐保强老师进行《双重预防机制创建运行效果评估及改进培训》专题培训，采用线上线下结合方式，300余名管理人员参训。徐老师结合集团实际，系统讲解了风险辨识、分级管控等核心内容，重点阐述了双重预防机制在安全生产中的关键作用。参训人员通过案例分析和互动研讨，深入掌握了机制创建、运行及改进的全流程。

本次会议不仅是对上半年EHS工作的全面总结，更是我们迈向高质量发展新征程的重要里程碑。让我们以此次会议为契机，继续保持这样的势头，携手并肩，以更加扎实的工作作风和更加有力的管控措施，为集团战略目标的实现构筑坚不可摧的安全防线。