2016年10月11日下午，保利地产粤东公司召开2016年第三季度工作会议，保利地产集团副总经理、东南区域董事长余英，东南区域办公室助理总经理李超，粤东公司班子成员及全体员工参加了会议。
会上，投资计划部兼综合管理部经理黄双立做了大会工作报告。
报告首先对近期国内房地产市场情况进行了分析。近段时间国内房地产政策密集出台，唯有审慎研判，沉着应对，才能在激烈的市场竞争中抢占先机。报告同时盘点了粤东公司第三季度的工作完成情况，并对四季度的重点工作进行了部署安排。
会上还宣贯了近期制度培训、股份公司管理巡检动员等重要事项，以及公司近期出台的绩效考核制度、中层后备干部培养方案等一系列重要制度办法。
投资计划部焦金娜做了主题为《公司诉讼案件分析及风险防控培训》的培训。
随后的企业文化专题活动，以一段特别的视频开篇，献给成立元年的粤东公司和粤东人。
视频深情回顾了粤东公司搬迁的整个历程，引发了全体员工的强烈共鸣。视频中挤在简陋的办公室中挑灯夜战、加班加点、集体吃外卖的场景仍历历在目，当初全体员工的无私奉献、艰苦创业成就了今日的骄人业绩，心中对新办公楼的万般期盼如今也已成为了现实。
唯有珍惜当下，奋勇向前，才不会辜负当初的不易和现在的美好。
企业价值观作为企业文化的一项核心内容，具有凝聚共识、形成合力的重要作用。为此，粤东公司在会上发布了员工价值观二十条，以期成为公司全体员工内化于心，同频共振，为之矢志奋斗的共同愿景。
丰富多彩的精神文化生活是企业文化的重要载体。为进一步倡导“快乐工作、健康生活”的企业文化理念，会上还举行了粤东公司运动队暨读书会成立仪式，跑步团、足球队、篮球队、羽毛球队、乒乓球队、读书会等队伍的队长一一上台亮相，从公司总经理徐鲁手中郑重地接过了队旗。队长们纷纷表示将精心组织、广泛动员，力争将各项文体活动开展得有声有色。
公司总经理徐鲁在总结讲话中表示，今天的会议内容非常丰富，既有深度的市场分析、清晰的工作部署、富有实用性的法务培训，也有生动活泼的企业文化专题活动。希望大家认真领会季度会的精神，抓好落实，确保顺利完成今年各项经营目标。
董事长余英在最后的总结发言中指出，近期市场暗流涌动，挑战与机遇并存，希望大家要认真看清市场形势，积极把握市场先机。
同时，他着重强调，企业文化是保利地产的核心竞争力，也是引领我们实现做大做强的原动力。希望粤东公司高度重视企业文化建设，打造强大的文化软实力，推动公司这列动车组继续高歌猛进、勇往无前。
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谨以此片献给成立元年的粤东公司，以及为公司发展无私奉献的粤东人！