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长大之音No.70 加纳人的中国缘

长大之音No.70 加纳人的中国缘 保利长大
2022-09-30
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导读:聆听长大之音品读工匠文化





加纳人的中国缘










保利长大的伙伴们:

大家好。每到加纳时间星期五中午,也就是北京时间的晚上8点,打开保利长大微信公众号,一个熟悉又亲切的声音向我走来“聆听长大之音,品读工匠文化”。每周五定时播出的《长大之音》已经成为我了解保利长大的一个窗口,也是我学习普通话的一个平台。连续听了一年伙伴们的故事,今天,我想跟大家说说我和长大结缘、与中国同行的故事。
我叫 Prince Adom Amissah ,中文名叫王子山,是距离保利长大广州总部万里之遥、非洲加纳项目的一名本地管理员。三年前,一群工作工作服上绣有“保利长大”字样的中国人来到了我的家乡,他们给我们带来了交通改变生活的希望,也为我们当地青年创造了不少稳定的就业机会和技能提升平台。   
在一位曾经担任海岸角大学孔子学院志愿者教师的中国朋友介绍下,我与保利长大的第一次见面显得如此亲切却不平凡。记得那天,我和另外两位同事受邀参加保利长大加纳项目的就业面谈。一个半小时的交流中,我了解到了保利长大的昨天与今天,感受到了保利长大的企业文化与工作氛围。但是因为我当时有去中国攻读硕士学位的计划,只能把自己对保利长大的爱隐藏到内心深处。不久,新冠肺炎病毒爆发影响我远赴中国攻读研究生的计划,得知我的学习进程受阻,保利长大加纳项目再次向我抛出了就业的橄榄枝。 








我的保利长大之旅始于 2021年 7 月 2 日,虽然我不是中文系的学生,但是我对中文很感兴趣,一直在自学。加入项目后,同事们和领导们都很耐心地帮助我,让我很好地适应工作环境,提高自身水平。在项目部,我学习了很多关于安全管理、物资管理、工人管理以及建筑施工方面的知识,公司让我有机会发挥自己所学的社会学和国际关系专业特长,在多元文化和跨文化群体中获得了更多的公共关系经验。
在加纳,很多建筑公司通常根据施工需要临时聘请工人,工程完工后则快速解散工人,造成很多工人的工作朝不保夕、收入起伏不定,也在无形中削弱工人们的工作积极性。然而,与加纳本地公司、外国建筑公司不同,保利长大以一种相对独特的方式保持工程施工的持续性,确保工人全年都能获得工作机会。每当一个作业工地完工时,工人就会立即被转移到另一个需要他们的工地。在保利长大稳定的工作环境中,我和本地其他工人一起随着工程进展努力,为了工程质量拼搏,我们用1年时间完成了其他单位计划2.5年完成的工程任务。中国人说“人心齐,泰山移”就是这样的吧。
在项目部,我最喜欢的事情是下班后听中国的同事们说保利长大的历史故事。同事们说,今年是保利长大成立70周年。身在非洲加纳的我衷心的借节目说一声:保利长大,祝你永远年轻。 





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保利长大工程有限公司为保利集团下属企业,是一家集工程施工、设计、养护、投资等业务于一体的高新技术公司,经营业务涵盖高速公路、大型江海桥梁、海底沉管隧道、港口航道、海洋风电安装、机场、房建和市政公用工程建设等领域。
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