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金蝶K/3 WISE 工资管理针对新个税中累计预扣法的实现方案

金蝶K/3 WISE 工资管理针对新个税中累计预扣法的实现方案 鼎和软件科技
2019-01-08
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导读:金蝶K/3 WISE 工资管理针对新个税中累计预扣法的实现方案



2018 年 8 月 31 日第十三届全国人民代表大会常务委员会第五次会议通过的关于修改《中华人民共和国个人所得税法》的决定。新修订的《中华人民共和国个人所得税法》自2019 年 1 月 1 日起实施。为让纳税人尽早享受减税红利,2018 年 10 月 1 日至 12 月 31 日,先执行新税法过渡期政策。


政策中关于 2019 年 1 月 1 日起实施的累计扣税法解读:

1、自 2019 年 1 月 1 日起,居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用 60000元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。其中,劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除 20%的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按 70%计算。

2、自 2019 年 1 月 1 日起,居民个人的综合所得将可以减除包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等附加专项扣除。

3、此次税法修订对综合所得实行按年计税,尽量减少纳税人办理年终汇算清缴的人数,特别是:只有一处工资薪金且在单位办理专项附加扣除纳税人,应该尽量让这些个人无须办理年度自行汇缴补退税。

4、累计预扣法具体计算公式

本期应预扣预缴税额=(累计预缴应纳税所得额×税率-速算扣除数)-已预扣预缴税额

累计预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计基本减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除

其中:累计基本减除费用,按照 5000 元/月乘以当前月份数计算。


 看到这,头都大了!!!别方!!!反手就给你个栗子~

举个栗子

2019 年 1-6 月,员工每个月工资 18000 元(基本工资 10000+岗位工资 8000),三险一金每月扣除 3200 元,累计基本减除费用(按照 5000 元/月乘以当前月份数计算),不考虑其他情况,子女教育费、赡养老人等专项附加扣除每月 2500 元


脑壳疼,还是跟着小编看下K/3 WISE 针对新个税中累计预扣法是如何实现的吧 ~


1

设置工资项目:增加专项附加扣除项目以及累计法使用到的项目。例如:“子女教育”“继续教育”“住房贷款利息”“住房租金”“赡养老人”“应纳税所得额”“本期应预扣预缴税额”“累计应纳税所得额”“累计预缴税款”“累计已预扣预缴税额”等项目。

2

新增新个税计算公式 :

新个税计算公式里有计算应纳税所得额的逻辑,另外实现了新税率的算法,大家可以根据公司不同调整不同的公式内容,示例公式文本内容如下:

公式内容:

应发合计=基本工资+岗位工资

应纳税所得额=应发合计-代扣社保-专项扣款-基本扣除

如果 累计应纳税所得额<=36000 则 累计预缴税款=累计应纳税所得额*3% 如果完

如果 累计应纳税所得额>36000 累计应纳税所得额<=144000 则 累计预缴税款=累计应纳税所得额*10%-2520 如果完

如果 累计应纳税所得额>144000 累计应纳税所得额<=300000 则 累计预缴税款=累计应纳税所得额*20%-16920 如果完

如果 累计应纳税所得额>300000 累计应纳税所得额<=420000 则 累计预缴税款=累计应纳税所得额*25%-31920 如果完

如果 累计应纳税所得额>420000 累计应纳税所得额<=660000 则 累计预缴税款=累计应纳税所得额*30%-52920 如果完

如果 累计应纳税所得额>660000 累计应纳税所得额<=960000 则 累计预缴税款=累计应纳税所得额*35%-85920 如果完

如果 累计应纳税所得额>960000 则 累计预缴税款=累计应纳税所得额*45%-181920 

如果完

本期应预扣预缴税额=累计预缴税款-累计已预扣预缴税额

如果 本期应预扣预缴税额<0  本期应预扣预缴税额=如果完

实发合计=应发合计-代扣社保-本期应预扣预缴税额

3

设置新个税工资录入方案 :

进入工资录入,新增新的方案,选择“新个税计算公式”,并选择新公式里需要的工资项目。

然后进入界面录入工资数据,以及专项附加扣除的数据。

4

执行新个税工资计算:

应纳税所得额涉及到的工资项目运算比较多,所以通过工资计算得出。

计算后查看应纳税所得额有值,因为累计值还未生成,所以本期应缴税数据还未计算出来。

5

汇总出累计应纳税所得额:

累计应纳税所得额即为:从 1 月份到当月的应纳税所得额的求和,所以我们选择“累计应纳税所得额”列,用菜单的“计算”功能,在“来源”里选择“应纳税所得额”项目,计算期间从 1 月选择至当月,然后计算方法选择“按求和方法计算”,算出累计应纳税所得

额,计算完成后记得保存数据。

6

汇总出累计已预扣预缴税额:

累计已预扣预缴税额即为:从 1 月份到上个月为止已经缴纳的税款,所以我们选择“累计已预扣预缴税额”列,用菜单的“计算”功能,在“来源”里选择“本期应预扣预缴税款”项目,计算期间从 1 月选择至上月,然后计算方法选择“按求和方法计算”,算出累计已预扣预缴税额,计算完成后记得保存数据。(注意:如果当前为 1 月份,则该列为 0,无需进行汇总求和)

7

再次执行工资计算:

累计值汇总求和保存后,公式就会按新个税计算公式计算出累计预缴税款,然后减去累计已预扣预缴税款,即可得出本期应预扣预缴税款


如下图所示,和案列的第 4 月份数据一致。

同理我们再次计算 5 月份的工资数据(跨税档)如下

结果验证一致。

如有疑问,请联系您的销售经理、实施服务顾问哟

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鼎和软件科技 2013 年成立于广州天河,是金蝶集团最高级别铂金代理商,也是广州地区唯一拥有金蝶 AI 全系列产品营销、实施与开发资质的核心伙伴。公司核心团队来自金蝶体系,拥有 15 年以上经验,团队超 50 人,是区域内实力突出的服务商。
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