为了加强公司员工学习技能，促进工作成果的转化与传承，根据年度培训计划，广汽商贸人力资源部于6月28日举办一期《语言表达与演讲》专题培训，来自商贸本部及广州地区25家企业共45人参加了本次培训。
学员积极发言，参与课堂教学
本次培训邀请DISC国际认证讲师、DISC国际认证顾问、CSTD首批认证学习设计师、2016年“中国好讲师”深圳30强，全国百强职业素质训练导师甘英英为学员授课。课程主要讲述了沟通的本质、DISC与沟通、向上/向下/平行沟通与公众表达。
导师甘英英授课，学员聚精会神
通过本次培训，学员能够了解自身DISC类型，掌握常见工作情景中的沟通要素，掌握公众表达开场、主体和收尾的技巧和方法。培训课程帮助学员提升自我认知，同时也要求学员在学习完毕后回到企业做好内部转化，以达到提升所在企业整体沟通效率的双赢效果。
甘英英老师与小组第一名成员合影
课堂笔记
★ DISC个性测验具体为： D（Dominance（配性）、I（Influence影响性）、S（Steadiness稳定性）、C（Compliance服从性）
★ DISC个性测验是国外企业广泛应用的一种人格测验，用于测查、评估和帮助人们改善其行为方式、人际关系、工作绩效、团队合作、领导风格等。
★ DISC个性测验由24组描述个性特质的形容词构成，每组包含四个形容词，这些形容词是根据支配性（D）、影响性（I）、稳定性（S）和服从性（C）四个测量维度以及一些干扰维度来选择的，要求被试从中选择一个最适合自己和最不适合自己的形容词。
★ 测验大约需要十分钟左右。
测试链接：添加微信公众号“甄有才”（微信ID：zhentmyoucai），完成“我是谁”问卷，即可得出自己的DISC类型。
供稿：人力资源部
