培育新动能，一起向未来！—广汽商贸第8期储备销售店总培训顺利结业！

项目实施介绍

首先分别由广汽商贸党委工作部和广汽商贸研修中心有关负责人介绍学员产生过程以及培训项目整体实施情况。

论文发表分享

学员代表张凯峰及张雅芝围绕主题《新建广汽埃安销售店的运营与管理》作结业论文发表。

结业证书颁发

学员们通过虚心求教、勤奋求实的努力付出，最终均顺利结业，由王科为学员颁发结业证书。

学员感言分享

学员代表解勇分享培训感言，表示未来将培训成效转化为行动力与生产力，竭力为广汽商贸发展贡献力量。

公司领导结业总结

闫建明在结业总结中寄语学员践行广汽商贸销售管理者需具备的十个关键素质与能力，学以致用、实践躬行，以终为始、终身学习，早日成长为企业发展的中流砥柱。

学员产生

经资格审查、笔试和面试，产生本期培训班学员共17名。

开班仪式

5月10日在广汽研修中心举行开班仪式。广汽商贸相关领导、本部相关部室负责人及本期培训班学员共25人参加。

第1阶段理论培训

5月11-18日，围绕企业文化、角色认知与本部运营管理模式，由广汽商贸本部相关负责人及集团认证讲师主讲15门课程，帮助学员树立新时代国有企业责任担当与主动作为意识。

第2阶段理论培训

7月21日-8月5日期间，邀请广汽埃安相关人员、埃安一店总经理及各业务部门经理以及外部职业讲师，分享新能源汽车销售店运营管理、汽车新媒体运营管理、4S店财务管理以及新生代员工激励与管理等课程，帮助学员优化知识、能力及专业结构。

企业实习与交流

5月19日-8月2日，学员们赴埃安一店轮岗实习2个月、广汽埃安学习交流约1周、广汽埃安商超店&如祺车服&广州新捷新能源汽车销售店学习交流约1周，多维度提升对新能源汽车销售店运营管理模式的认知与理解。

培训考核

为确保培训质量，采用理论培训闭卷考试、导师日常实习评价、论文资料评价、论文发表评价等方式，全方位对学员学习过程进行管控。

• 理论课程培训考试

• 实习论文发表评价