2018年，我们冲劲十足，
工程落地遍布全国，荣耀盛举不断
我们全力以赴，一次又一次突破
我们承压奋进，不断创新发展！
今日小编为您带来2018年工程策略
——“专致”、“蝶变”、“美林”
揭秘2018年工程运营之道
01
关键词：专致
2018年，工程中心进一步驱动组织变革及管理机制，工程中心总经理钟超推出了对内的“专致计划”——专心、专业打造极致工程平台；通过组织变革、培训推动、短板补齐、模块化细分、扁平化管理、利润机制导向，全员绩效管理相结合，提高效率，提升专业服务支持水平，同时对标交流，开拓市场，全力打造工程平台核心竞争力！
对标交流
开拓市场
——“走出去，迎进来”
涂料行业蓬勃发展，兴盛背后隐藏的却是行业重组和快速洗牌。在变幻莫测的涂料商潮中，美涂士工程突破传统界限，通过“走出去”和“迎进来”的市场精耕策略，参与业内各大供需对接活动，并邀各大地产来司考察，打开销售渠道，对标交流，精准化对接，以双赢的思维探索合作的通途，采用战略集采合作和人才团队联动发展的良好机制开拓市场。
02
关键词：蝶变
2018年工程中心对外推出了“蝶变计划”，进行美涂士工程专业形象及销售工具的一系列提升，内外兼修，全力打造一流工程组织竞争力！
更新优化
全新升级
——“工程专业形象持续优化升级”
仿石漆样板册三合一
1
地坪样板封套
2
百强样板册
3
建筑涂料样板封套
4
2018年部分升级物料展示▲
美涂士在全国各大城市大力打造线下工程体验馆，2018年于云南、贵州、江西等地新增众多工程体验馆，为美涂士产品代理商、地产客户、终端消费用户等带来全方位工程样板体验。
云南展厅
1
贵阳展厅
2
遵义展厅
3
江西展厅
4
2018年部分增设工程体验馆展示▲
03
关键词：美林
在人才及团队建设方面，美涂士全面推出“美林计划”，对外吸引更多的行业优秀人才加盟，对内加强对年轻干部的培养，形成有建制的人才梯队，打造工程的“虎狼之师”。并通过有竞争力的激励机制，全面建设美涂士工程人才体系。——企业之强在于强人，生机勃勃的人才森林才能长治久安
内修于心
外炼于形
——前行路上，我们始终身体力行！
本着“内修于心、外炼于形”的原则，开展多项团建拓展活动，无论是足球、羽毛球亦或是排球，无论是高障顶、梧桐山还是井冈山，我们都始终全力以赴、发扬艰苦奋斗精神，勇往直前！
一场重大战略会议
坚定团队精神
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2018▶
井冈山会议
艰苦奋斗，反思前行——秉承井冈山精神
专致、蝶变、美林！三大工程策略使我们群策群力，再创辉煌！雷厉风行、全力以赴更让我们不畏艰难，勇往直前！2018年全国布局成建制，美涂士工程对核心干部团队进行整编；一场在井冈山革命根据地召开的战略会议，坚定我们工程团队精神！美涂士工程钟总作出“坚定信念”、“敢闯新路”、“艰苦奋斗”、“融合共享”的重要战略指导，以艰苦奋斗、反思前行的井冈山精神，锻造狼性工程团队，持续提升工程平台竞争力！
万里长征路，风雨同舟行
他日龙腾时，不忘井冈情
2018年的美涂士工程
在同时存在推力和阻力的环境中，
始终保持清醒的思考，
不妥协、不盲从、始终如一，
专注打磨产品和提升服务，坚守核心价值；
以凝聚共识、开拓创新，
让工程中心焕发新生，
打造永葆战力的工程团队，
正是因为团队的凝聚，精神和信念的传承
才成就了2018年工程中心的一路长虹
——岁月不辜负，一切看得见！
