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共力5S评比培训
为创建整洁、安全的生产车间环境,提高生产效率,9月3日,广东共力建材有限公司开展了生产车间5S评比培训,本期共计人数53人。
培训开始
培训中,培训人行政人事黄主管,从5S管理的定义,5S管理的作用,如何做好5S管理等内容进行了深入讲解。通过具体问题具体分析的方式,让本次参会的车间同事加深对现场5S管理工作的认识,明白自身工作中的不足,也更加明确未来对现场5S管理工作的工作方向。
5S管理意义
“5S”管理包括整理、整顿、清扫、清洁、素养五个方面,它是生产现场中对机器、人员、材料、方法等生产要素进行有效管理的一种管理方法,“5S”的贯彻实行在企业方面能够降低生产成本、提升品质、安全生产,做到准时交货,提高企业形象,另外也能为员工创造一个令人心怡的工作场所。
通过一上午的学习,大家明白了,推行5S模式,说来简单,但要做好却非易事。决不是简单的开展培训、制订考核目标、进行检查这样阶段性的短期运动,而是一项需要一步一个台阶地坚持才能有所成效的日常管理活动。
5S管理目的
同时5S管理也不只局限于摆放物品、打扫卫生,而是实施现场管理和改进的基础。其目的是创造并保持干净整洁、条理有序的现场环境,造就自律、诚信、高效的员工队伍。推行5S管理模式,最重要的一点就是需要每名员工都认真对待和参与,并且持之以恒、常抓不懈,这样才能有效改善公司的运营方式。
培训后考试
装进脑袋里面的东西,才会完全属于自己,本次考试53人,考试满分10人,仅有1人因漏做判断题而不及格,大家都有认真听讲,棒棒的!
最后总结
希望通过此次培训,让每位同事都能汲取精华,严格要求自己,把所学的知识运用到工作中去,在工作中不断学习、实践,继续加强5S管理,为精益生产的顺利推进提供了有力保障。后续也将不断通过培训与实操,以及模范学习等方式,不断丰富精益文化、提升车间的精益生产管理水平,助力共力建材的综合实力再上新台阶。
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