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聚似一团火 散作满天星
天赋神农本草 御赐道地中药
广东大翔中药制药有限公司助力“筑梦”计划
帮助大学实习生开展社会实践并评优表彰
优秀实习生代表
中药百熬香飘千里 中医百治誉满杏林
2021年是广东大翔中药制药有限公司夯实基础、严抓产品质量、产销联盟强强合作、高速发展的一年，随着集团销售网络进一步铺开，不断为公司发展壮大输送优质人才，广东大翔中药制药有限公司人力资源部于2021春季校园招聘中引进了一批具有中药学、药学、中药制剂、中药加工与生产、中药资源与发展、药材制剂技术等专业知识的应届大中专毕业生。在企业人才观“助力梦想者、肯定行动者、成就感恩者”的热情感召下，为了让有梦想、有态度、有行动、有素养、懂感恩的95和00后职场新鲜人更好的了解集团（公司）、感受企业文化，融入大翔中药团队，2021年7月1日至8月1日广东大翔中药制药有限公司人力资源部精心筹备组织了大翔集团中药“筑梦“计划实习生入职培训项目工程。
大学实习生们参与培训 交流心得
神农本草筑梦中国 撒播大爱健康天下
为期30天的“筑梦”计划，吸引了来自广东药科大学、广东食品药品职业学院、毕节医学高等专科学校、广东新兴中药学校4所院校实习6个岗位20名同学参加，通过为期30天的“筑梦”计划，培训的合格率达到99.5%，平均分为94.6分。
本期“筑梦”计划培训的合格率较高，主要依赖于各部门带教老师和公司管理层对本次实习生培训工作的高度支持与配合，以及“筑梦”员工对中药和中药文化的传承和发展有极高的认同感和使命情怀。
“筑梦”计划培训课程以大翔集团文化篇、中药产品知识篇、职场素养篇、团队竞技篇展开学习。“筑梦”计划培训形式兼采用理论讲授、视频教学、技能操练、上岗带教实习、现场自我演练、笔试、自我总结等方式。由浅入深、全面系统的让“筑梦”计划实习生们深入体验到中医药文化的博大和精深，学习了解到传统生产工艺与现代技术的完美结合，深刻领会到集团企业文化的感召力；初步掌握优秀职场人应具备的行为素养；并在竞技活动中感染到团队的凝聚力、震撼力和荣誉感。
“在总结中，大学生们字里行间真情流露，收获良多，没有白干！”
——大翔中药制药人力资源部副总监刘军
传承国粹 承担责任 大翔中药 成人达己
本次“筑梦”计划培训最大的亮点在于针对受众群体为95和00后的新生代员工，我们设计了多个以团队竞技为模式的培训方式，以达到体验式学习和带教的目的，既能够让他们在培训中有所收获，又关注了他们寻求中药知识殿堂学习的愉悦心理，寓教于乐，充分达到了培训管理和夯实中药基础知识及熟练基本技能操作的教育（让实习生在培训中真正学到知识）与娱乐（让实习生对你的培训产生兴趣）双个目标。
在中药制药各个岗位 大学生们通过实践获取宝贵经验
诚于心 精于勤 创于品 健于民
寓教于乐的七月“筑梦”计划培训开展以来，一批优秀的实习生脱颖而出。他们从识药到认药，从定单下达到成品出库，不断用心体验和学习整个中药加工生产加工工艺和操作流程。中药代煎中心的现代化操作和可视化管理，让“筑梦”计划的实习生们感受到现代科技的魅力和互联网的强大，感受到产品品质管理的严谨性和客户体验的高度认可和亲切感。
七月“筑梦”计划煎药中心张淳、质管部左婷、生产部潘鸿飞、仓储部叶晋良因表现优异，经综合评定获得“筑梦”计划七月优秀实习生。
德广聚人心 大爱济天下
“筑梦”计划实习生入职培训虽然结束了，但对新员工来说仅仅是进入公司的第一步，新员工们将在以后的工作中不断强化此次培训中所学到内容，达到学以致用的最终目的。
这次培训，对于每一位新员工而言都弥足珍贵，于公司也是一笔非常宝贵的财富。如何真正践行“助力梦想者，肯定行动者，成就感恩者”的企业人才观，创造尊重、公平、快乐的工作氛围，保证每一位新生代员工在公司发展中得以成长、有所收获，通过努力实现自身职业价值，并从中得到长远晋升发展的空间，这才是人力资源部未来工作所需要继续奋斗的方向。
撰稿 大翔中药制药人力资源部副总监 刘军
图片提供 大翔中药制药人力资源部主管 曾钰桢
编辑 培训企划部 李征
