大数跨境

【执行力】没想到餐厅那个比我“笨”的人做了我领导

【执行力】没想到餐厅那个比我“笨”的人做了我领导 JMJ GROUP
2017-09-25
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导读:最初他是我门店的小工,今天他竟然成了我的领导。




最初他本来是我门店的小工,今天他竟然成了我的领导。

 

这样的故事每天都在上演。

 

有的人总认为自己很聪明,容易产生骄傲心理,干起活来拈轻怕重,一有点事情就找借口、私下抱怨,这样的人我们会发现,他总在原地踏步;

 

有的人看上去傻傻的,叫他擦桌子就擦桌子,叫他拖地就拖地,不管是不是他的活儿,有空他就干起来,毫无怨言,这样的人往往受大伙欢迎,而且你也会发现,一不留神他就做了大佬。

 

脑子灵活聪明是好事,但做事态度更重要,执行力不够,永远是跟班


 

 

不推脱、不逃避,不找借口、不投机取巧

 

你要明白

一个人能做你的上级有他的本事

上级给你安排活儿那是对你信任

上级有啥要求也肯定有他的道理

 

你踏踏实实把活儿干好

上级才会真正地信任你

才会愿意教你更多本事

 

抱怨不会让你成长

只会浪费更多时间

 

私下议论不会让你人缘变好

没人会喜欢传递负能量的人

 

耍小聪明不会让人佩服你

毕竟群众的眼睛是雪亮的

“真聪明”和“假聪明”谁都分得清

 


理解并吃透,有步骤、有方法地严格执行

 

无论是制度还是标准

都是经过反复研究和实际验证得来的

 

如果大家都不守制度

按照自己的想法工作

餐厅就会乱成一锅粥

 

如果大家都不按照标准做产品

油盐酱醋按照自己的口味来放

产品也就失去了该有的味道

最终还会失去的是顾客的心

 

任何标准都有存在的道理

要遵守先得完全理解吃透

死记硬背只会停留在表面

只有多思考才能真正掌握

掌握了门路才懂带教团队

 


收到任务第一时间行动,并按要求完成

  

效率高不仅仅是干得很快

而是又快又好让人点ZAN

飞奔把菜品送到餐桌上是很快

但菜撒了又没念菜名就是失败

 

工作不用人催

自觉把握节奏

才能掌控自己的人生

 

工作总要人盯

干啥都很被动

一辈子都做不了大佬

 

遇到问题只会瞎着急只能做普通员工

遇到困难能协调资源搞定的才是大佬

  


所以嘞

无论你有多大本事

无论你在哪里工作

服从决定、遵守标准、办事高效都做不到

还敢说自己执行力强么?



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