12月9日至11日
肯富来在西樵山召开了2023年战略研讨会。会议由陈迪董事长主持，肯富来公司主要领导、相关部门负责人及各控股子公司负责人参加。
陈迪董事长发言
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会议首先请华南理工大学EDP特聘教授祖林老师作《增长战略：逆势增长，跨量级突破》的培训，然后由财务中心报告了2022年肯富来预算执行情况和2023年的预算情况。相关部门根据2023年的预算，结合本部门实际进行了预算目标分解，向大会作了详细的汇报。
祖林老师现场培训交流
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经过两天的培训和讨论，听取各相关部门的汇报后，陈迪董事长对各部门的汇报作了点评，同时提出了“五年翻番”（即至2027年营业收入达20亿元）的中期目标和“奔百亿营收，奔百年企业”的远景目标。
之后与会人员积极发言，纷纷就两大目标提出各自的思考与实现措施，表示有信心实现五年翻番和双百企业目标。
公司董事兼战略顾问陈汉祖也作了发言，陈董指出：抓好经营是企业的根本，发展是解决问题的关键。要充分利用现代化、信息化工具，改造我们的传统企业，促使企业不断发展。同时要注重做好人才工作，设法吸引人才，党群组织要协调工作，将公司发展理念、目标、做法贯彻到每个员工，以引领大家共同前进。
合影留念
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最后，陈迪董事长做了会议总结性发言。陈迪董事长强调，对五年翻番的中期目标，我们有充足的信心；对“奔百亿营收，奔百年企业”的远景目标，我们也满怀希冀。但这一切关键是如何实现，各部门要积极行动起来，紧盯目标，制定措施，落实到位，相信“五年翻番”的中期目标和“奔百亿营收，奔百年企业”的双百目标的一定能够实现。
