编者按
近年来，广东省出版集团所属广东省出版印刷物资有限公司准确把握主攻方向，聚焦重点业务领域集中发力，在复杂多变的市场环境中稳中求进，取得一系列新突破。企业高效运作的背后，离不开一群爱岗敬业的同志，他们用严谨的态度和默契的配合，为公司稳定发展贡献着自己的力量。
团结一心，战胜一切困难
2025年春季发印大忙期，当冬至的第一缕阳光洒在佛山市大沥镇，物资公司南井仓库员工早已精神抖擞地开始了一天的工作。每年印季“时间短、任务重”，教材教辅印制生产要求在极短时间内完成物资周转，这给仓库的仓储物流管理工作带来巨大挑战，极大地考验仓库的储运中转调控能力。
南井仓库库容面积9400平方米，最大库存量约9000吨，而教材生产用纸高峰期的最小库存量就有1.8万吨，仓库曾有一段时间要靠租赁其他仓库来弥补仓储面积不足。加上仓库建筑规划是上世纪80年代的设计，许多按照当年需要来建设的设施已不能适应当前机械化的要求。每逢发印大忙期，作业通道狭窄，进库和出库物资同平台交错作业，经常造成塞车现象，在装卸时互相影响，有很大的安全隐患且影响工作效率。面对这些困难，大家相互支持、密切配合，通过加强与上下游的沟通协调，合理统筹供应物资的进出节点，减少装卸环节，提高工作流转率等优化管理手段，有效化解管理和库容压力。
据统计，2025年春季南井仓库共进出各类物资约2.1万吨。2024年12月至2025年1月的发印高峰期，仓库一直维持日进出量平均超400吨的高位运行，其中有20多天保持600吨以上的吞吐量，最高峰一天可达900吨。
尽职尽责，彰显敬业之魂
夏季，是南井仓库工作环境最艰苦的时期。连日高温会带来各种“热”隐患，加之入汛后极端天气增多，严重影响仓库物资安全。
每年6至8月的秋季发印大忙期，是太阳最毒辣的时候，集装箱车厢内温度高达50多度。烈日骄阳下，豆大的汗珠挂在工人脸上，就像一颗颗发光的珍珠，汗珠顺着脸颊不停地往下掉，留下一道道汗痕。大家的衣服也被汗水浸得湿漉漉的，每天的衣服都是湿了干、干了又湿，但他们从无怨言，大家无惧“烤”验，“蒸”战高温，坚持奋斗在工作一线。去年夏季，佛山地区雷雨大风黄色预警多达十余次，极易发生各类生产安全事故。每次接到防汛预警后，仓库全员均能迅速响应，全面开展防汛检查，确保仓库排水畅通；加强仓库周边的防洪设施检查排除隐患，准备充足的防汛物资和设备，全力筑牢仓库安全防线。
杨冬桂是一名有着20年党龄的老党员，自2008年担任南井仓库经理以来，全面负责物资公司仓库管理工作，公司每年下达的安全生产和改革发展任务，对他都是一场严峻的考验，他深知自己责任重大。“安全管理是团队的重中之重。我们仓库团队始终坚守安全第一的原则，从每一位员工的个人防护，到仓库设施的定期检查，再到危险物品的妥善存放，安全管理始终是团队工作的重心。”在他的组织下，仓库建立了应急巡仓机制，强化安全小组巡查抢险力量，仓库16年来从未发生安全事故。
精益求精，发扬工匠精神
在仓库工作中，细节决定成败，准确性和效率是工作的核心。大家深知这一点，始终坚持高标准、严要求，力求把每一项任务都做到最好。
每当面临大忙期大量货物的进出，仓库储运人员会加强与教材部和金版公司的沟通，密切关注当期物资调度计划和印刷厂生产情况，迅速向公司调度人员反馈当日库存及物资进出数据，合理、科学地调度物资以满足生产需要。同时充分发挥机械化优势，全面配合以加快物资周转速度；根据课本发印的速度、数量和仓存实物情况，与承印厂、车队协商沟通，按生产的轻重缓急及时配送。每一批货物都被妥善标记和分类，每一笔订单都按时发货，没有差错。团队中的每位成员，都在追求卓越的过程中不断提升自己，提升团队的整体效率和质量。
为了给公司创造更多效益，库房班组严把质量关，狠抓节能降耗，坚决杜绝各种浪费现象，为企业降本增效。合理安排库房保管员，做好出入库人员合理分工，规划调度运输车辆，坚决执行做好运输装载量不违规行为。制定车辆维修计划，节约维修成本，为公司减少成本损失。多年来，在公司党委及经营班子的坚强领导和大力支持下，南井仓库全体员工充分发挥主观能动性，“零事故”圆满完成各项任务，为公司的顺利运营提供了坚强的后盾。
以热忱守岗位，用严谨写担当
在物资公司，还有这样一位令人敬佩的员工，她用三十年的坚守，诠释了什么是敬业与担当，她就是许奕霞。
三十年前，许奕霞怀揣着青春理想踏入物资公司的大门；三十年后，她依然以高度的热忱坚守在教材教辅物资账务管理一线。从风华正茂到知命之年，从手工账本到NC供应链系统，她用三十载光阴诠释了“以热忱守岗位，用严谨写担当”的精神内涵，以“老黄牛”般的韧劲，在平凡的岗位上书写了不平凡的篇章。
教材教辅物资供应管理关乎“课前到书，人手一册”这一重要政治任务的完成，账务管理更是容不得半点差错。面对庞杂的信息单据和高频的物资流转，许奕霞始终以“零失误”为准则，在数以万计的数据核对中练就了“火眼金睛”。从手工记账时代的逐笔记录、反复核算，到信息化系统下的精准录入、动态跟踪，她以与时俱进的钻研精神，将繁琐的账务工作梳理得井井有条。同事们常说：“经她过手的账目，基本可以直接过审。”这份“零失误”的背后，是三十年如一日的“严谨担当”，更是将责任融入血脉的职业信仰。
作为教材教辅物资供应部门工龄最长、资历最深的员工，许奕霞从未因“资历”而改变工作态度。她总是在关键时刻“扛得起、顶得上”，用行动诠释“少说多干、默默奉献”的实干哲学。这份“担当作为”的精神品质，在员工中起到了良好的表率作用。她用自己的言行影响着身边的每一位同事，激励着大家在各自的岗位上努力奋进。她总是耐心地帮助新同事解决工作中的难题，毫无保留地分享自己的经验与心得。在她的带动下，整个团队的凝聚力和战斗力不断增强，形成了积极向上的工作氛围。
“把账目理清楚，把问题找出来，这是我的本分。”这是许奕霞常挂在嘴边的一句话。她深知，只有坚持初心使命，才能方得始终。
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