HAPPY NEW YEAR
各位员工：
2020年是极其不平凡的一年。百年未遇的新冠疫情席卷全球，令人胆战心惊，灾难巨大。这一年，我们的国家，让世界瞩目，扬中华威武，人民无恙，国泰民安！这一年，公司上下面对收入项减少，支出项增多，加之疫情影响的困难局面，在天高矿业的坚强领导下，始终把“防疫情、保安全、精管理、促生产”作为企业经营的头等大事。通过抓重点、攻难点、补短板、寻突破，大力宣传疫情防控知识，激发员工斗志，从而将疫情带来的影响和损失降到了最低，也为全面超计划完成年度目标任务，提供了坚强的组织保障和队伍保障。
回顾过去的一年，我们承受了非常之压力，付出了非常之努力、展现了非常之担当、经受了疫情防疫和安全生产两不误的大考，把一个个“不可能”变成了“可能”。工作的过程是艰辛的：我们每一天都紧绷安全生产之弦；我们每一天都紧盯任务目标，距离年度、月度目标还差多少；责任、担当、劳心、劳力无不让我们感到肩上的担子沉甸甸；工作的收获是：我们每一天的工作都得到了认可；我们每一天的付出都得到了回报。让我们感到身心的喜悦！
2020我们已经平稳走过，成绩值得肯定，经验值得总结。
展望2021，我们要用归零的心态来面对前进中可能遇到的问题和困难。为此，我们要主动应对新挑战、新矛盾。把心思用在谋发展上，把精力放在干事业上，把身子扑在抓落实上；拿出开疆拓土的毅力：
一是全面落实企业安全生产“六五四一”制度。即“六会制”（每天公司及早调会、每周二的安全生产周例会、每月生产经营例会和绩效考核会、二级单位的每天班前会），“五到位”（安全环保责任、管理、投入、培训和应急救援），“四检查”（安全生产巡检、设备点检、月度安全综合大检查和设备大检查）和“领导带班制”，压实安全生产责任和意识；
二是认真贯彻天高集团李平总裁在有关会议“自我加压，追求超越”的指示要求，眼睛向内找差距、找增量。树立全公司上下“一盘棋”思想，在“增量”、“增效”上做足功课，精准施策，对焦年度生产经营目标，聚精会神抓好安全生产和资源综合利用开发；
三是做好科技兴企，提高生产效率，为安全运行保驾护航；
四是做好“固基促非”转型升级工作。攻坚克难为企业“增量”铆足干劲。选准切入点，抓难点，补短板，趋利除弊，创新企业文化建设，向集团交出一份满意答卷。
五是继续抓好队伍建设。转变工作作风，强化工作执行力，提高工作责任心，做到事事有落实，件件有回应；
六是我们还应该清醒认识到，抗击疫情还有相当长的一段路要走。春节临近，为了广大员工的身心健康，按照国家有关部委要求，大家尽可能不回家过年，特别是家在疫情高风险地区的员工，公司将会妥善安排好，留守人员的吃、住、工作等事项。让我们放下烦忧，带上感恩，开启美好的2021！
新的一年，新的征程，让我们一起破浪前行，一路高歌，实现新的跨越，创造新的历史，走向新的辉煌。挥手2020，拥抱2021！
预祝全体员工新年快乐！万事如意，身体健康，阖家幸福！
广东天高矿业股份有限公司
2021年元旦