学员分组
新能源工程公司
总经理
张文龙
“发展是第一要务,人才是第一资源,创新是第一动力”,强调人才是公司发展的核心动力,各位中高层人员要珍惜学习培训,要提高“充电”效率;要学以致用,有效提升自身综合素质;要带好团队,将好的理念和措施传承下去。
根据培训需求反馈,安排新能源工程公司综合管理部、市场开发部、费控部、安全管理部、项目管理部、财务部各部门职能代表进行授课。
秉承“缺什么、补什么”的原则,内容涵盖知识丰富
各培训讲师深入地讲解易漏易错的专业管理规范,引导正确使用管理知识,挖掘培训学员潜力,实现参培人员能够从培训中真正学会思考、学会创新,并实现个人潜能的有效释放。
知识培训结束后,新能源工程公司还组织全体参培人员进行闭卷考试。
全体参培人员考试成绩均合格,其中优秀以上占53%。
塑造团队活力,在紧张的工作中释放压力,调动工作热情和积极性,知识培训后开展团建拓展活动。
花样造型,创意无限
互动游戏,欢乐连连
通过一系列的团队协作小活动,打破组员间的隔阂,建立高效沟通、高强执行的团队氛围,让参培人员在实践锻炼学习,在体检中感悟奉献、协作之后带来的成就感,也为后续工作交流奠定坚实的基础。
作者:陈玲 编辑:何惠琴


