华昌化工四届七次职工代表大会暨2022年度表彰大会隆重召开

华昌化工总经理张汉卿向大会作题为《协同奋进新征程 凝心聚力谱新篇 奋力实现公司“十四五”高质量发展新跨越》的工作报告。

张汉卿强调，2023年是公司“十四五”双倍增目标实施的关键之年，要扎实做好各项工作：持续推进管理提升，增强公司发展韧性；坚持固本强基，提高生产保障水平；保持协同发展，构建经营管理机制；坚守发展底线，统筹安全环保建设；突出人力资源，狠抓劳动效率提高；强化制度保障，构筑预算管理核心；规范要素实施，加强项目综合管理；聚焦企业发展热点，形成公司统一文化。

总经理张汉卿作工作报告

工会主席周利民作题为《齐心协力 勇毅前行 为推进公司“十四五”高质量发展做出积极贡献》的2022年度工作报告及2022年度工资专项集体合同执行情况报告。

工会主席周利民作工会工作报告

工会经审委张阳委员作2022年度工会经费审查报告。

公司与工会签订2023年度工资专项集体合同和女职工权益保护专项集体合同。

会议审议通过供销公司和项目组不定时工作制议案与《员工手册》修订案。

公司与4个主要部门负责人及10家子公司签订2023年生产经营目标责任状。

大会隆重表彰2022年下半年度完成税前利润与经营性现金流双目标的2家子公司——进出口公司和复合肥分公司。在雄壮的礼乐声中，1个安全之家优胜单位，27个先进集体，10名标兵，14名优秀管理者，10名优秀党员，5名优秀科技工作者，10名青年岗位能手和133名优秀工作者受到表彰。

进出口公司、复合肥分厂获表彰

安全之家优胜单位获表彰

先进集体获表彰

标兵获表彰

优秀管理者获表彰

优秀党员获表彰

优秀科技工作者获表彰

华昌化工总经理助理兼人力资源部部长李昊锋、华昌进出口贸易有限公司总经理翟巫龚、华昌能源科技有限公司总经理徐煜、华昌智典新材料有限公司总经理朱秀才分别作交流发言。

会上，华昌化工董事长胡波发表重要讲话。胡波强调，2023年公司要紧紧围绕“双倍增”目标实施这一中心任务，牢牢抓住管理提升与队伍建设两项重点工作，扎实推进安全环保、预算管理、资源整合三件大事，全方位提升行情预测分析、学先进找差距、涟水基地建设、存量优化四种能力。道有夷险，履之者知。全体华昌人要知难而进、迎难而上，把高质量发展美好图景变成精彩实景。