结合岁末年初生产经营和安保工作特点，以及公司所属建设项目和营运单位的实际情况，近期公司进一步完善管理措施，加强所属各单位管理中心（含管理处）办公区和生活区的安全管理。
完善大院管理措施
要求各单位结合实际，在原有管理措施基础上，全面排查安全隐患和管理漏洞，查漏补缺，完善管理，确保对大院内办公区域与生活区域合理区分，针对2大区域的特点制定或完善相应的管理细则。
重点加强临时居住人员安全管理
除员工之外，对员工家属进入生活区临时住宿的，由各单位及时做好登记，进行相关安全及注意事项书面告知教育，与其签订《人身安全责任书》，涉及儿童及幼儿的由员工或监护人代办。
提醒有关外来人员（含临时住宿人员）接受用电、用火、防坠落、防溺水、防摔伤、防爆、防撞等方面的安全教育和安全管理。
提醒临时住宿人员在大院居住期间，避免到生活区的泳池、水塘、水泵房、发电机房、配电房（箱）、燃气存放房、厨房、车库、房顶、阳台、施工区及临时建筑物下等容易危及人身安全的地方活动。
重点提醒员工及家属加强未成年人安全管理，不得在大院内允许车辆行驶的道路及食堂、运动场等场所追逐打闹。监护人不得将未成年的子女单独留在员工宿舍，未成年人在生活区内活动时必须有成年人（监护人）陪同、监护。
加强大院内机动车管理
明确要求，所有机动车辆在大院内道路行驶时，最高限速每小时15公里。各出入口和主要路口必须设立明显警示标识，关键路段安装测速和拍摄设备。
车辆进入大院后，应严格按照设置的交通标志标线行驶，严禁超速和逆向行驶。车辆在行至转弯处、建筑物出入口、其他行人密集区域或前方有障碍物阻挡视线时，应减速并避让行人。
规范员工班车上、下车临时停靠点的设置和管理，避免临时停车阻挡视线造成意外交通事故。
落实人性化管理措施
关心员工业余生活，优化硬件、软件设施，更好地满足员工物质文化生活需求。完善员工下班后外出活动安全教育与管理。进一步加强夜间和节假日期间大院的安保工作，营造安全稳定发展环境。
