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下好先手棋,公司召开人力资源年度工作会议

下好先手棋,公司召开人力资源年度工作会议 广东省公路建设有限公司
2021-01-18
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导读:提高政治站位,充分融合业务工作,
1月15日下午,建设公司在广州召开2021年度人力资源工作会议。公司党委副书记、工会主席鲁茂好参加会议。

会议对《党委(党组)讨论决定干部任免事项守则》《公司所属单位薪酬福利管理办法》《公司推行经理层任期制和契约化管理实施方案(试行)》进行培训宣贯,通报所属单位2020年人力资源工作检查结果,并布置下一阶段的重点工作。


会议认为,2020年所属各单位人力资源工作按照公司党委制定“三年行动计划”,围绕“基层党组织的政治功能和组织力更加突出”健全长效机制,按照建设公司系统一盘棋的思想上下协同,全年人力资源各项工作开展平稳有序,较好完成了年度工作整体目标,为公司提供坚强有力的人力资源保障,特别是落实了退休人员社会化移交管理、干部人事档案专项审核、工资总额预算管理等重点工作。

会议要求,所属各单位要提高政治站位,充分融合业务工作,持续提升人力资源部门组织和业务能力,以更高标准、更高要求,认真做好人事档案专项审核全覆盖、经理层任期制和契约化管理、人事制度修订、基础信息数据维护、补充医疗保险合同接续等重点工作。

会议期间,组工干部共同学习党委(党组)讨论决定干部任免事项守则,进一步增强组工干部正确选人用人导向,坚持德才兼备、以德为先;坚持事业为上、公道正派;坚持注重实绩、群众公认;不断强化党委(党组织)的领导和把关作用。

公司人力资源部,所属各单位主要领导、分管领导以及人力资源工作者共74人参加了会议。

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