千江企业文化推进小组成立了，目的是“让千江企业文化落地，让千江企业文化升华，让千江企业文化增值”。
千江20多年来通过大家的努力与发扬，沉淀并传承了很多好的习惯、理念、传统，从而形成了千江文化的雏形，并引起了同行的敬佩与社会的关注。这次跨企业、跨部门成立企业文化推进小组，就是想让这些优秀的文化元素落地到每个千江人的心田，落实到每个千江人的行为举止，贯彻到企业经营的每个环节，也想通过这种工作推进小组的努力，从每个员工每时每刻、每个发展阶段的实际工作中，提炼出千江人的思想、精华和光辉，丰富、完善、升华千江企业文化的内涵，同时借此工作小组的推进工作实现千江人的个人最大价值，实现千江企业的社会最大价值，这种价值的提升并非任何物质的层面可以做到、可以代替，也就是常说的一个伟大的公司一定根基于其伟大的文化。
我们尝试先以每个月一个主题的方式开展工作，我们的信念是：只要有开始，就永远不会晚，只要能坚持，就会有结果。相信千江企业文化会开出灿烂的花朵，会结出丰硕的果实，那可是要靠我们千江人的辛勤汗水来浇灌的哟，那可是要用我们千江人的聪明智慧来耕耘的哟！
现在九月份，正好过中秋节，又是国庆节、重阳节之前，还迎来了千江高新18周年和华江欧文4周年志庆，我们的主题是“大家一起唱‘千江之歌’”，以此为始。
“千江之歌”是千江企业20周年之际，千江员工自己改编改词的一首歌，这首歌里反映了千江人创业的激情、奉献的热情、关爱的真情、拼搏的豪情，从第一次看到PPT版就使我热血沸腾，从第一次听到我们员工在白云山合唱就使我热泪盈眶，我知道的是一次次的合唱与播放换来了客户、朋友及各界同仁的赞扬、感动和认可，“千江之歌”自始至终是我们千江人“感恩之心”的表白，是我们千江人“感激之情”的抒发，是我们千江人“感谢之意”的言表。千江就是用这样的“心”、这样的“情”和这样的“意”来歌唱我们的员工，歌唱我们的事业，歌唱我们的生活。
因此，我们倡议，大家一起唱“千江之歌”，让我们的汗水与泪花、激情与壮志、艰辛与努力、辉煌与收获、梦想与希望……一起融入这永久的歌声，一起相聚在德汇千江的星河！