第四届自主研共提报课题18个，其中15个顺利结案；下一届自主研将于2016年开展，并对课题选择做严格把关，确保自主研改善能抓住“大象”。
【以下是本届精益自主研获奖小组】
一等奖：C一部 Optimize小組
课题名称：CARBON复合成本降低
小组领队：廖兴贵副理 小组长：汪征星高专
组员（左起）：谭梨南 袁叙玉 邓春英 赵贤明 廖兴贵副理（领队） 汪征星（组长） 蒋利 蒋能友 刘丹
二等奖：制造D部 无缝对接小組
课题名称：压入首件切割报废率降低改善
小组领队：朱海英副理 小组长：贺秋运课长
组员（左起）：叶明德 黄伊迈 谢朝云 齊舟舟 朱海英（领队） 王新亮 邹家举 胡嵩珍 曾告生 贺秋运（组长）
二等奖：生产技术部 翊鹰小組
课题名称：碳钢类渣孔降低50%
小组领队：吴昭林副理 小组长：肖斌课长
组员（左起）：蒋波 彭国政 吴昭林（领队） 邓会昌 肖斌（组长） 孟超华 锺文东 陈耀林
三等奖：精铸二部 鹰雁小組
课题名称：MW加工单支成本降低10%
小组领队：贺卫平副理 小组长：李建龙课长
组员（左起）：丁卫荣 刘涛舟 董光雷 陈锋 盧祖毅 田少鹏
三等奖：人力资源部 VS纯计件小组
课题名称：推行越盛纯计件制度
小组领队：钟武燻经理 小组长：彭茂林课长
组员：宋志刚 范辉艳 双飞凤 黃晉嘉 高坤 呂軍賢
三等奖：设备工程部 科技精进队
课题名称：焊接制程物耗成本节约
小组领队：胡井德经理 小组长：邓小洪课长 导师：王志科特助
组员：王志科-导师 杨船庆 李鹏站 李国银 邓小洪 于小平 黄安吉
自主研活動通过组织改善小组竞赛，促进员工不断挑战新的改善水准，提升各单位效率、品质、成本、交期等指标。
促进公司改善文化形成，并通过建立改善成果发布平台，加快各部门改善成果在公司范围转化。
通过自主式的学习以及标准化改善流程设计，培养员工管理以及改善技能，为公司发展储备必要的人才。