外招通知
应公司订单需求人力储备，7月份从7月1日起每周一至周六开放每天一厂外部招聘（含临时工招聘），应聘磨光岗位优先办理入职。7月起所有新人首月可享受饭卡充值300元 , 内部推荐、复职符合条件均可领取丰厚激励奖金，另内部推荐/复职人员入职可报销来厂车费（上限200元）。具体招聘实施激励细项说明如下:
7月全员参与招聘通告：内部有意愿协助公司招聘的同仁，均可到人力规划股领取招聘宣传看板一份（附件）或招聘简章，招到人员（按推荐流程）将列入内部推荐范畴发放激励金，欢迎大力宣传。
一、招聘对象、地点、日期、时间：
招聘对象：外部应聘人员、内部推荐人员、复职人员（不含磨光复职,复职人员不可推荐进厂）。
1.已填写内部推荐单的同仁，经人资签核后可通知被推荐人前来参加面试（推荐正式工、临时工均可）。
2.请提醒前来应聘的亲朋好友，不需通过中介来公司应聘（可直接前往一厂）。
3.临时工招聘规范说明：
1）原则上男女年龄18~40岁之间，符合条件均安排做正式工，仅针对年龄17~18周岁内（未满18岁）人员、40~50周岁以内人员、应聘正式工听力测试超出范围人员才安排做临时工（暑期工已停止招聘，不可利用暑期工充当临时工应聘）。
2）临时工签订短期合同（依入职之日至2018年02月09日），安排公司普通岗位，暂无入职补贴及留任补贴，其他相关政策依原有规范执行。
3）临时工招聘时间暂定实施至7月31日截止。
二、招聘条件如下：
1.年龄：男女17～50周岁以内（身体条件需符合要求），且必须年满17周岁；
2.视力：双眼裸眼视力0.8以上；身高：155cm以上；
3.身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好，服从公司工作安排，愿配合加班；
4.应聘人员不可穿拖鞋、短裤入厂参加面试，应聘期间禁止携带火种、禁止拍照。
三、面试需携带：
1.二代身份证原件；
2.毕业证(学历证明)；
3.二代身份证复印件3张(需正反面)，一寸彩色蓝底照片3张；
4.黑色中性笔一支。
以上，如有任何疑问欢迎单线咨询人资分机2154或2155均可。
如想了解更多公司宣传、招聘信息，敬請关注,公众微信号：zs_guangsheng
