给隔离人员加餐！东莞迎宾馆的做法负责又暖心

日前，东莞迎宾馆首批4名隔离观察的员工解除隔离。这4名人员2月8日（正月十五）当天将走出隔离房，迎接他们的是丰富的元宵晚餐。

连日来，东实集团高度重视疫情防疫工作。东莞迎宾馆作为东实集团运营的酒店，在集团的部署下，除紧急展开针对顾客的物资准备、环境消杀等工作外，还第一时间展开了针对内部员工排查。对湖北籍返莞员工及密切接触者，酒店设置一级隔离区和二级隔离区。

“在隔离时期，酒店不仅时刻关心我们的身体情况，给我们精神上的鼓励，还主动为我们提供各种生活上的帮助，帮我们加餐、洗衣服等，真的很暖心！”走出隔离房的人员在接受记者采访时说。

1月11日，41岁的湖南人舒清高在踏上去湖北天门的高铁时，怎么也没想到，一场突如其来的疫情正严重影响到了他未来半个月的生活。

“我当时是一个人途经武汉、去天门看望朋友，顺便过去旅游的。在那边待了11天，1月22日回到了东莞。”回到东莞后，舒清高根据公司的要求，立马将自己的情况上报给了公司。

所幸酒店早就做好了关于员工的预案。由于要应对春节旺季，迎宾馆部分员工是错峰休假。“一定要立即清楚掌握全部员工的踪迹，并对疫区返莞人员按政策做好体检与隔离工作。”东实集团党委书记、董事长刘波在1月20日的工作部署会上就提出要求。他还多次叮嘱工作人员，对员工的隔离工作，要做到既科学，又人性，要让这些远离亲人的员工，时刻感受到集体的爱与关怀。

根据东实集团及东莞迎宾馆的应急预案， 在得知舒清高返莞后，东莞迎宾馆马上安排车辆，送他到医院作进一步检查。在确认舒清高的身体无异常后，酒店当晚又安排车辆接他返回，让之住进了预先准备好的隔离间。

“去医院检查了身体，回迎宾馆后住进隔离间，安心多了。”舒清高表示，很感谢公司的安排，对自己的身体情况也很有信心。

每天有工作人员为舒高清量体温

令他特别感动的是，大年二十九（1月23日），东实集团党委委员、副总裁冯卫民专程给他打来了电话，询问身体状况和隔离情况，并代表集团向他送去新年祝福。

凭着乐观的心态和领导同事的关心，舒清高度过了14天的隔离期。现在的他和同事住在一起，也可以正常去食堂吃饭。

除了舒清高外，与舒清高同宿舍的陈文生等三名员工，因为与舒清高返莞后有短暂接触，为保险起见，也被公司要求进行隔离。但与老舒不同，陈文生等人是在“二级隔离区”。

陈文生等人在二级隔离区开始隔离生活

“ 我们设立了两类不同的隔离区。从武汉回来的员工在单独的一栋楼改成的隔离区，由保安部管理钥匙，管家部负责卫生清洁及生活用品的准备，确保其不会离开隔离间。”东莞迎宾馆行政人事部总监赵剑辉告诉记者。

隔离人员的衣服由专人拿去送洗

陈文生等三名室友，则被分别隔离在了另外一处隔离区的三个单间中。这些隔离间位于酒店员工宿舍楼的靠边位置，非常偏僻，平时不会有人经过。酒店还在走廊和楼栋前设置了关卡和监测点，防止隔离员工外出。

“虽然隔离生活有些无聊，但是我们都感受到公司的浓浓关怀。”舒清高说。据介绍，他们在隔离期间，一日三餐都由酒店专门配送，“吃的并不是外卖，而是出自大厨之手的饭菜。”

迎宾馆的厨师正在为隔离人员备餐

“中饭和晚饭两荤一素，味道可以的！”说起隔离期间的饭菜，陈文生很满意。他介绍，除了正常的三餐外，东莞迎宾馆还特地给4人加水果餐。

赵剑辉介绍，隔离期间，员工的吃住都是免费的。另外，怕隔离人员感到无聊，酒店还会定期送报纸等物品供隔离员工消遣。

除此以外，公司还成立了“保护区爱心群”，让隔离人员与工作人员紧密联系在一起——

“已经八天了，意味着感染可能性很低、很低，大家不要担心”、“今天给你们带饭的时候会带点报纸过去”……一句句关心的话语陪舒清高们度过了14天的隔离期。

东莞迎宾馆成立了关爱员工的爱心群

如今，4名同事的隔离期已过。2月10日又迎来了东实集团及其下属企业复工的日子，他们又可以和其他同事一样，回归到自己的工作岗位上。