8月
20日
东鸿物业中标东城实验幼儿园项目
8月20日，东鸿物业在东莞市东城实验幼儿园后勤服务采购项目招标中脱颖而出，成功中标。
此次中标，代表着客户对东鸿物业公司服务模式和品牌实力的高度认可，将有利于巩固东鸿物业公司在公共物业服务领域的市场基础，有效地提升品牌知名度和市场拓展能力。
未来，东鸿物业将继续秉承“专业化、标准化、体系化”的服务理念，攻坚克难，全力以赴，为客户提供最优质的服务。
8月
20-21日
莞建公司邀请员工家属来莞团聚
8月20日—21日，莞建公司举办“聚力前行 共筑未来”企业文化活动，公司105名员工及91名来自全国各地的员工家属参加活动。
本次活动带领大家参观了莞建公司办公楼以及莞建公司的代表项目——东莞迎宾馆扩建项目、鳒鱼洲文创园、东莞市民服务中心等，深入了解了员工的工作生活情况，更感受到了东莞的城市面貌以及莞建公司的发展成果。通过活动，他们对在莞建工作的家人更加理解、认同和支持，而员工们也更深刻的感受到了公司的温暖和关爱。
8月
22日
新疆东纯兴集团荣获兵团级文明单位荣誉称号
8月22日，“兵团文明办”官方微信公众平台“兵团零距离”发表了一篇名为《关于命名兵团文明单位、文明校园和文明家庭的通报》的文章。新疆东纯兴集团被授予“兵团级文明单位”的荣誉称号。
2020年，东纯兴集团在全力做好疫情防控工作的前提下，坚持“不停产、不限产、不减员”，7月份实现产量超目标1246吨，总销售7921吨，月销售额达1.4亿元，利润超目标任务121%，实现防疫生产的两不误，得到师市党委的充分肯定。
下来，东纯兴集团全体员工将以此为新起点，以更加饱满的精神、更加务实的工作，努力推动集团各项工作再上新台阶！
8月
25日
集团行政综合部组织开展“会务组织”专题培训
8月25日下午，集团行政综合部组织开展“会务组织”专题培训，集团党委委员、副总裁冯卫民，董事会秘书夏林幽到场指导。集团各部门负责人及相关人员，下属公司主要负责人，启航之星等80余人参加。
本次培训围绕会务组织的工作方法及注意事项分享了集团、下属公司各级负责人在会务统筹组织过程中的责任担当、处置思维、沟通意识、协调方式等经验方法，帮助大家更好的理解在会务统筹工作中承担的角色及推进思路。
8月
26日
莞寓举行第四期《可复制的领导力——沟通视窗》读书会
8月26日，第四期读书会在莞寓·市人才安居社区A区城市阅读驿站如期举行，由樊登读书誉诚服务中心导师符建红老师主持，现场共有近10位书友到场参加。
本期读书会的主题为《可复制的领导力——沟通视窗》，分为沟通视窗模型和象限间的互相转化两个部分，主要学习交流了如何利用好沟通视窗，改善人际关系，运用好沟通四象限。本次读书会干货满满，为各位书友提供了一个良好的思想交流学习平台。
8月
26日
东城街道在莞寓召开生活垃圾分类推进工作现场会
8月26日上午，东城街道在莞寓·市人才安居社区召开生活垃圾分类推进工作现场会，东城街道党委书记刘林宏，东城街道办事处副主任祁晓峰，城管分局、房管所负责人，7个示范社区书记以及宣教文体局，党政办等部门相关人员参加会议。
在参观完莞寓·市人才安居社区后，刘林宏书记组织参会人员进行了座谈，听取了七个示范社区垃圾分类工作进展情况，分析了目前的短板和问题，并就接下来落实社区属地管理责任，加快推进垃圾分类工作提出了工作意见。
8月
27日
集团董事会秘书夏林幽主持召开东鸿公司岁末年初冲刺方案评审会
8月27日上午，集团董事会秘书夏林幽主持召开东鸿物业公司岁末年初冲刺方案评审会。集团董事会办公室、运营管理中心、资金财务管理中心及东鸿公司相关人员参加了会议。会上，东鸿物业公司详细汇报了岁末年初冲刺方案的总体情况和需支撑事项。夏林幽对方案进行了评审和指导。他强调冲刺目标的确定，就是东鸿公司的郑重承诺，公司上下一定要拧成一股绳，紧盯冲刺目标，确保任务达成。评审过程中，夏林幽还就强化风险防控意识，建立差异化物业服务体系，加快绩效考核和薪酬激励机制优化，提升客户服务满意度等事项提出具体要求。
每周一图
整理：董事会办公室
责编：高晨瑞
排版：周伟
