1月5日下午，东实集团子公司东莞市安居建设投资有限公司（简称“安居公司”）与石龙镇镇属国企东莞市石龙房地产有限公司（简称“石龙房地产公司”）项目合作签约仪式，在莞寓·市人才安居社区A区阅读驿站圆满举行，意味着莞寓·石龙龙升项目完成布局。
石龙镇党委副书记周润良，东实集团董事会秘书夏林幽，安居公司党支部书记、总经理季光正，石龙房地产公司总经理邓洪斌等共同出席签约仪式。
安居公司与石龙房地产公司（莞寓∙石龙龙升项目）签约仪式
这是继2023年12月26日安居公司成功布局莞寓·长安振安中路项目后，紧锣密鼓拓展项目的又一成果。至此，莞寓已布局主城区及石龙、长安、大岭山、大朗等9个镇街，共向市场提供高品质住房约7000套，助力东莞青年人才安居乐业。
安居公司与石龙房地产公司（莞寓∙石龙龙升项目）签约仪式
“人才是城市发展的引擎，今天的东莞比任何时候都渴求人才，比任何时候都更能成就人才。”12月6日，2023东莞高层次人才活动周暨人才嘉年华系列主题活动开幕，东莞市委书记肖亚非在致辞中表示。
“是人才、进莞来”！一直以来，安居公司高度重视人才工作，以市属人才住房品牌莞寓为抓手，深入贯彻人才强市战略，落实全市“十百千万百万”人才工程部署要求，全力做好人才安居房源拓展工作，推动人才安居项目落地见效，为东莞加快高质量发展提供坚实人才保障与支撑。
2023年第四季度以来，安居公司连续完成莞寓∙石龙龙升项目、莞寓∙长安振安中路项目的建设筹备。其中，莞寓∙石龙龙升项目可提供人才住房96套，莞寓∙长安振安中路项目可提供人才住房522套。此外，安居公司已与大朗摩尔时代项目完成代运营委托签约，此项目可提供人才住房80套。
安居公司与信宝物业（莞寓∙长安振安中路项目）签约仪式
据了解，作为市属国企东实集团根据市委市政府部署打造的东莞市属人才住房品牌，莞寓住户中约70%为23-38岁、本科学历及以上的青年人才。所有在本市无自有住房的莞寓住户均可申领租房补贴，包括新就业职工补贴（条件为在本市工作、未满35周岁、用人单位缴交社保未满5年、缴交住房公积金、收入线为低保标准1242元的4倍，单身不带子女的收入线放宽至低保标准的6倍）；外来务工人员补贴（条件为在本市工作、持有有效居住证、用人单位缴交社保满5年、缴交住房公积金、收入线为低保标准1242元的4倍）；以及市属人才租赁住房租金优惠（条件为在本市工作、用人单位缴交社保、全日制本科及以上学历）。
（了解补贴详情，点击上方图片）
安居公司有关负责人表示，公司接下来将深入贯彻人才强市战略，加快推进大朗、石龙、长安项目的落地见效，围绕青年人才“居住+生活+成长”需求，持续提供免费拎包入住、租金补贴支持、就业创业指导、城市融入等一系列暖心、贴心服务，推动城市和人才实现“双向奔赴”。
莞寓·石龙龙升项目
96套，2024年1月入市，自营项目
项目物业为石龙镇镇属东莞市粤龙集团有限公司所有。与粤龙集团达成合作，是安居公司积极推进镇街合作模式的多维探索的新成果。该项目位于石龙镇新城区裕兴路与龙升路交汇路口，距石龙镇政府不到500米，周边生活配套完善，有汇星商业中心、龙升商业街、松山湖中心医院、爱联小学金沙湾公园等配套。项目提供品质公寓96间，其中小两房36套（约62㎡）、一房一厅30套、单间30套（约40㎡）。
莞寓·长安振安中路项目
522套，2024年2月入市，自营项目
项目毗邻振安中路与福海路交汇路口，周边交通便利、商业配套丰富，区位优势明显。项目提供租赁公寓522间，其中单间424间、一房一厅72间、两房一厅26间。
莞寓·大朗摩尔时代项目
80套，2024年2月入市，代运营项目
项目位于大朗黎贝岭，“一步”松山湖。项目区位优势明显，生活配套丰富、物业精装修。项目户型全为LOFT，共计80套，其中两房12间、三房60间、四房8间。
接下来，安居公司将继续围绕人才强市战略和市委市政府工作部署，全力以赴、加大力度推进人才安居建设，不断探索合作新模式，加大与镇街、大型园区、企业、市场化住房租赁机构的广泛合作，有效整合社会资源，强化人才安居保障，力争打造一批高品质安居项目，切实为全市人才提供优质配套服务，为东莞引才、留才、聚才、育才提供强力支撑，助推东莞产业升级和经济社会高质量发展。
本文转载自公众号“莞寓”
