嘉利简介
嘉利国际控股有限公司，简称“嘉利国际”，成立于1980年，1985年在东莞凤岗投资建立第一间内地厂房，1996年正式于香港联合交易所挂牌上市。
嘉利国际是一家领先的机械工程解决方案提供商，专注于设计及制造各类金属、塑胶部件以及模具，为客户提供从设计开发、高度自动化生产、组装、质检及物流等一条龙解决方案。嘉利国际在全球服务器外壳生产市场中占据领导性地位，全球市场占有率超过10%，主要客户包括多家国际级行业龙头企业，如HPE、联想、IBM 、DELL、中兴等，近年来更是积极拓展中国内销市场及云端平台服务商(CSP)。
在巩固现有IT服务器机械部品制造领导地位的同时，嘉利国际积极开拓汽车零部件及构件产业，谋求多元化发展。目前已成功进入电动汽车充电桩外壳行业，并入股泰国某汽车零部件及模具制造领域著名制造商，该企业是拥有50年历史的上市公司，两大企业携手合作将缔造双赢局面。于泰国开设新厂，首张订单已完成并交付使用。与此同时，嘉利国际斥资2.5亿人民币在东莞凤岗玉泉厂房兴建具行政、研发及物流中心的综合生产大楼已正式投入使用，将为在中国内地的企业提供多样化、精细化的服务。
另一方面，嘉利国际分拆嘉创房地产控股有限公司于2023年3月23日于香港交易所主板挂牌上市，公司推出的精品住宅项目已陆续开盘。在未来战略上，嘉创房地产控股有限公司将继续重点瞄准大湾区各城市，为置业人士提供高规格的住宅产品。
内部介绍有奖
|
生效时间 |
2024/7/1至2024/9/30 |
2024/7/1至2024/9/30 |
|
介绍岗位 |
普工类 |
技工类 (部分岗位) |
|
被介绍人 工作1个月 |
介绍人享受 200元奖金 |
介绍人享受 300元奖金 |
|
被介绍人 工作3个月 |
介绍人再享受 400元奖金 |
介绍人再享受 500元奖金 |
详情参照《2024年普工/技工类岗位内部介绍奖励政策》通知执行，欢迎大家踊跃推荐！
扫码应聘
招聘岗位
一
普工类
请上下滑动阅览
（一）普工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、能吃苦耐劳，精神面貌良好，无违法及不良个人记录。
（二）QC
招聘要求：
1、高中、中专或以上学历；
2、有品质检验经验优先。
（三）仓管员
招聘要求：
1、高中、中专或以上学历；
2、有仓库管理经验优先。
（四）运输工/加料工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、能吃苦耐劳，工作认真负责，有较强的责任心，能接受两班倒。
二
技工类
请上下滑动阅览
（一）机器人学徒
招聘要求：
1、高中或中专学历；
2、有意向往机械方向发展。
（二）模具学徒
招聘要求：
1、高中或中专学历；
2、有意向往模具方向发展。
（三）数控学徒
招聘要求：
1、高中或中专学历；
2、有意向往数控方向发展。
（四）五金架模技工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、一年以上五金冲模上落及调校经验，了解五金生产工艺流程，会看产品图纸。
（五）五金模修技工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、一年以上五金模具维修工作经验，熟悉机加工。
（六）冲床机修电工
招聘要求：
1、初中或以上学历，持电工证；
2、有意愿从事五金冲床维修及保养工作。
（七）五金工模技工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、二年以上五金模做模经验，能看成品图，能独立制作及装配五金模具，熟车/铣/磨/钻。
（八）磨床技工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、三年以上手摇平面磨床、大水磨加工经验，能看三视图、会加圆冲、斜度。
（九）氩弧焊技工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、一年以上相关工作经验，懂五金钣金件焊接，熟氩焊机、CO2焊机。
（十）打磨技工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、熟悉五金产品烧焊后的打磨工作。
（十一）机器人喷粉技工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、熟悉五金产品喷涂处理工艺流程，能依据产品特点和喷涂要求进行川崎或ABB机器人编程，确保表面喷涂效果符合产品要求。
（十二）喷粉技工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、负责产品的喷涂及喷涂设备的日常管理保养；了解静电喷涂基本原理，具有一定的喷涂技巧。
（十三）数控折弯技工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、二年以上数控折弯加工经验，能独立看图加工。
（十四）镭射切割技工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、一年以上镭射切割加工经验，会AMADA或迪能机型。
（十五）铣床技工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、一年以上铣床加工经验，会依据图纸进行夹治具或模具类零配件加工。
（十六）注塑调机技工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、一年以上注塑调机工作经验。
（十七）注塑上下模
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、能吃苦耐劳，愿意从事注塑上下模岗位即可。
（十八）注塑机修电工
招聘要求：
1、初中或以上学历，持电工证；
2、有独立维修注塑机台及保养经验。
（十九）塑胶模修技工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、一年以上塑胶模具维修工作经验，熟悉机加工。
（二十）丝印技工
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、能跟进丝印过程中技术及品质问题，熟悉丝印塑胶产品。
（二十一）自动车床师傅
招聘要求：
1、初中或以上学历；
2、二年以上自动车床工作经验，懂凸轮工作原理，熟练操作昌勇1525/2025型自动车床，会看锅钉及螺丝的3D图。
三
工程技术类
请上下滑动阅览
（一）高级结构工程师
岗位职责：
1、负责电脑机箱或伺服器产品项目开发工作，主导产品设计；
2、负责产品3D图﹑2D图﹑产品物料列表(BOM)、材料规格确认、ECN/ECR/图纸注册等工作。负责模具打合记录、改模通知等，确保所制作的工程资料可用于指导生产；
3、按客户要求进行相关测试和评审，包括设计评审记录、装配测试报告、试产成品样板等，确保生产产品质量在受控状态；
4、落实各项数据是否符合客户要求，注册FA，确保产品达到质量要求。
任职要求：
1、大专以上学历，机械等工科专业，英语读写良好；
2、5年以上相关工作经验，有主导机箱/伺服器产品项目研发经验，熟练使用PRO-E进行产品结构设计；
3、熟悉产品开发流程，能完全主导产品设计到量产工作，能熟练对产品进行DFX和DFMA作业；
4、具有优秀的沟通协调能力、抗压能力、计划与控制能力。
（二）高级结构工程师（机柜类）
岗位职责：
1、负责机柜产品(自动售卖机、一体化机柜、服务器机柜、室内外通讯机柜等)结构设计与优化；
2、负责与电气工程设计人员协同完成整体产品方案设计；
3、负责结构件的生产加工跟踪、质量和计划管控；
4、负责组织分析、解决研发和生产过程中的重大问题。
任职要求：
1、大专以上学历，机械或机电一体化等工科专业，5年以上钣金机柜结构设计工作经验；
2、熟练使用Creo或Solidworks等三维软件，及时输出能用于试制生产的全套3D/2D文件图纸和相关的Bom；
3、 熟悉产品结构开发流程，有产品策划分析能力，并具备创新设计能力；
4、具有优秀的沟通协调能力、动手能力、抗压能力、计划与控制能力；
5、熟悉常见的加工工艺，如钣金、塑胶、机加、表面处理等；
6、具有自动售卖机类设计经验者优先。
（三）研发工程师
岗位职责：
1、BOM制作及EC工作跟进；
2、负责新产品之手板的图纸制作、出单及样板制作安排及其制作进度的跟进；
3、新产品开模时，负责模具制作进度跟进，改模跟进、填写改模进度，并交计量部门出FA，直到产品合格；
4、跟进样板从电镀、拉钉、碰焊、铆合、喷油、装配等全过程。
任职要求：
1、大专以上学历，机械等理工科专业，熟悉PRO-E和CAD绘图软件；
2、2年以上产品研发或项目工程类相关工作经验，对五金或者产品开发流程和模具相关知识熟悉；
3、对产品设计有一定了解，能熟练绘制产品零件图纸；
4、熟悉五金冲压、注塑成型工艺及成型材料性能，有机箱、服务器、打印机、POS机等产品经验优先考虑，能独立分析与解决产品在生产中出现工程问题；
5、具备良好的沟通与协调能力、组织与计划能力。
（四）项目工程师(组装)
岗位职责：
1、负责新产品的报价与价格分析；
2、工程部BOM、EC之工作跟进；
3、负责新项目的导入跟进、产品异常分析，可行性评估；
4、处理客户问题点，对生产过程中发生的异常进行分析与改善，并及时与相关部门沟通处理客户问题跟进，确保项目能按时试产，直至量产；
5、五金、塑胶、外购件及客户反馈跟进。
任职要求：
1、大专以上学历，理工类专业；
2、2年以上产品研发或项目工程类相关工作经验，熟悉项目跟进流程，五金塑胶产品生产组装工艺；
3、熟练绘制产品零件图，及工程资料跟进和处理，有机箱、服务器等产品经验优先考虑，能独立分析与解决产品在生产中出现工程问题；
4、熟悉CAD、PROE画图软件的操作；
5、具备良好的沟通协调能力，英文读写良好。
（五）注塑PE工程师
岗位职责：
1、试模，及时发现问题，并协助相关人员解决问题；
2、旧模具的问题修正，并协助完成验收、修模，优化模具周期；
3、工程变更的跟进执行和SOP的制作核对；
4、生产过程异常处理，推进工艺工程过程改善。
任职要求：
1、高中及以上学历，1年以上相关工作经验；
2、熟悉塑胶模结构，注塑工艺流程，有一定的注塑异常判断能力；
3、会看模具图和产品图，有CAD绘图基础；
4、具备良好的沟通协调能力，办公软件熟练。
（六）注塑技术主管
岗位职责：
1、参与部门品质提升改善，协同相关组别开展工序存在品质问题的分折，提出品质控制方案，确保部门及各班组的生产质量在受控状态；
2、监督各生产部门及班组的劳动纪律、生产安全、质量控制、作业现场（5S）的管理，确保生产部门及班组按程序、按指令、按工艺、按要求规范作业；
3、协调PMC生产计划的制订，并依据生产排单计划书，落实实际的生产情況，跟进生产进度，确保准时的对应货期。
任职要求：
1、高中或以上学历，五年以上同职岗位工作经验；
2、熟悉塑料工艺流程及注塑成形；
3、熟悉塑料原料性质；
4、有较好的组织、沟通及协调能力。
（七）高级设计经理（潮玩）
岗位职责：
1、主要负责品牌设计部各类设计项目的统筹，确保设计管理流程的有效执行，帮助提升部门间协同沟通的效率，包括但不限于品牌宣传、新品发布、展会及年度发布会等重要设计项目及日常设计需求；
2、负责部门内部工作流程的建设、执行及持续优化，包括但不限于建立部门间协同机制、把控项目节点、组织各部门进行设计评审等；
3、负责管控项目风险，能够及时识别和处理由于沟通、进度、工艺、成本等各方面不确定性导致的风险；
4、负责各类设计成果、项目相关文件及设计资源库的归档管理；
5、负责管理及对接外部设计团队和供应商。
任职要求：
1、本科以上学历，3年以上项目管理/设计管理/广告公司/视觉设计/媒体经验；
2、熟悉线上线下设计物料从策划到落地的全过程，具备基础的平面设计软件操作能力加分(PS/AI)；
3、具备清晰的逻辑思维能力，高效的执行力和时间管理意识；
4、有高度的团队合作精神和责任感，拥有积极的沟通能力和协调能力；
5、思维活跃，具备很好的发散性思维能力，爱好广泛，喜欢泛二次元文化，知识储备丰富。
（八）塑胶产品工程师
岗位职责：
1、对玩具类型的模具和模具工艺熟悉，确保生产部能够生产质量标准的产品；
2、通过玩具模具知识和经验、解决方案的正确质量水平、可与项目团队和供货商的密切合作（即提出质量问题、测试假设、公开沟通），确保顺利开发玩具项目；
3、协助审查模具供货商是否按客户要求加工模具及标准化；
4、协助审查和批准 DFM /来自供货商的模具设计，以确保生产的最佳工具和成型解决方案；
5、提出和实施模具修改的解决方案，该解决方案应是长期的、全面的并适应业务方向；
6、为工程团队内部的跨项目团队和外部供货商提供回馈；
7、精通塑料注塑,懂得操作塑料机,能解决塑料产品上的缺陷,包括尺寸与外观,能给出意见改善模具结构以达至产品要求；
8、依据玩具塑料产品的研发设计方案，确定塑料产品的生产工艺流程；
9、负责玩具塑料产品的生产工艺流程、工装的设计和维护；
10、参与玩具塑料产品的试制和测试，以确保产品的质量；
11、引进先进的生产技术，持续改善塑料工艺条件和生产效率；
12、对玩具塑料产品加工生产过程中出现的工艺技术问题进行分析和解决；
13、制定和维护塑料产品的生产工艺参数档及控制；
14、懂得玩具行业的标准。
任职要求：
1、大专以上学历，塑料玩具模具设计相关专业；
2、五年以上同岗位工作经验；
3、具有扎实的注塑工艺、塑料材料、模具知识及模具设计/DFM能力；
4、熟练使用CAD、UG绘图软件（优先）及Microsoft Office办公软件；
5、能够在跨团队环境中工作，熟练解决问题；
6、具有较强的组织、协调及沟通能力；
7、精通注塑；
8、具有玩具行业经验。
（九）PE技术员
岗位职责：
1、依据生产计划，跟进生产排拉，指导员工作业，及首件检查与确认；
2、生产过程中发生的生产/质量/工程异常的分析与改善，并及时与相关部门/组别沟通处理；
3、新产品标准工时的制作，依据工程ECN/BOM修订产品标准工时及文件 ，工程更改通知ECN等进行核对，并跟进其不符项的改善；
4、跟进上司突派性和临时性工作。
任职要求：
1、一年以上相关工作经验，高中及以上学历，大专机械、电子等相关专业优秀应届生亦可；
2、熟悉五金塑胶厂PIE相关工作经验，懂得标准工时的测量与制定,能看懂工程图面。
（十）高级NPI工程师
岗位职责：
1、作为与客户对接的主要工程接口，根据客户项目要求，对项目的可行性进行评审及报告﹐制定项目计划书﹑计划进度表﹐确保项目产品能实施及按计划有序进行；
2、依据客户的要求制度项目计划﹐落实客户项目计划的各项要求﹐跟进项目进度﹐确保准时交付产品；
3、制定项目跟踪表﹐对项目过程问题进行跟踪﹐确保项目过程按流程执行；
依据项目计划进度﹐对项目实施过程产生的问题进行记录并组织评审会议﹐落实问题解决方案﹐确保产品达到质量要求；
4、负责试产过程中问题的分析、处理、反馈、跟踪，制作试产总结报告；
5、主导项目由试制转量产、与工厂完成相关技术、文档交接工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，机械工程类相关专业；
2、5年以上项目管理工作经验；熟悉电脑机箱/伺服器的生产工艺优先；
3、熟练操作办公软件、CAD、PRO/E绘图软件；
4、具备良好的英文读、写能力；
5、具备较强的领导能力，沟通能力及协调能力。
（十一）PIE高级工程师
岗位职责：
1、负责各生产工程组别的绩效管理，统筹管理并推动精益生产项目工作；
2、跟进生产工程异常的分析与改善，及时与相关部门沟通处理；
3、工程团队，工程技术人员的培养建设；
4、跟进客户相关工作的对接。
任职要求：
1、大专以上学历，5年以上PIE相关工作经验，电子类专业（优先），英文读写良好；
2、有较强的电子组装生产工程管理能力；
3、熟悉ISO9000及ISO14000知识；
4、良好的沟通统筹和策划能力，团队精神。
（十二）高级电子工程师
岗位职责：
1、负责项目及产品的电子硬件方案设计，参与电子产品的系统的设计和开发，包括PCB设计、 电子元器件、关键器件选型和配置等
2、熟悉嵌入式系统（含单片机）硬件开发和嵌入式（含单片机）软件设计，能独立设计电气原理图，并能编写控制程序；
3、负责对设计电子电气的现场装配及调试指导及有效测试，并编制相关文档；
4、解决电子产品和系统在开发测试和使用过程中的技术问题，确保电子模块最终设计符合产品需求；
5、熟悉电子工程相关的软件和工具；
6、跟踪行业内的技术发展，并提供电子工程方面的建议和改进意见。
任职要求：
1、大学专科及以上学历，电子工程、通信工程、自动化工程或相关专业；
2、熟悉电子产品和系统开发的流程和方法，具备较强的产品设计和开发能力；
3、熟悉常见的电子元器件和电路设计；
4、具备良好的电子电路分析和故障排查能力，能够解决常见的电子产品和系统故障；
5、具备较强的团队合作和沟通能力，能够与跨部门团队合作，推动项目进展；
6、具备较强的学习能力和自我驱动能力，能够不断跟进电子工程领域的新技术和发展趋势。
（十三）结构工程师
岗位职责：
1、根据公司要求，设计创意木制礼品，家居用品，玩具等；
2、产品3D结构设计，与客户就结构问题进行沟通；
3、负责2D结构图制作，BOM制作；
4、新产品模具跟进、试模，产品装配、试产以及量产等问题的改善。
任职要求：
1、大专以上学历，设计类专业优先，经验丰富者可放宽至中专学历；
2、3年以上产品设计经验，熟悉玩具类或家电、家居用品类塑胶结构设计；
3、熟练使用PROE、CAD绘图软件。
（十四）项目工程师
岗位职责：
1、负责新项目导入工作，从接收图纸到模具制作、试样、试产、量产，使项目进度达成和工程质量达到客户要求；
2、负责EC设计变更的执行与跟进，使项目进度达成和工程质量达到客户要求；
3、负责量产中生产异常问题的分析与处理；
4、参与处理客户投诉﹐对相关问题进行工程技朮分析；
5、上级交办的其他工作事项。
任职要求：
1、大专或以上学历，理工类专业（优先）；
2、3年以上项目工程类相关工作经验，熟悉项目跟进流程、熟悉模具类相关知识；
3、熟悉五金冲压工艺、了解注塑成型，材料性能，有机箱、服务器、打印机、POS机等产品经验优先考虑；
4、熟悉CAD、PRO∕E画图软件的操作；
5、具备良好的沟通与协调能力、组织与计划能力。
（十五）单片机开发工程师
岗位职责：
1、有成熟产品开发的经验；
2、需要掌握单片机硬件MCU、指令系统、软件编程、接口芯片的原理及应用；
3、熟练使用C语言或汇编语言等编程经验。具有良好的电子电路分析能力；
4、熟悉模拟、数字电路、总线等知识；
5、其他能力要求：有良好的学习及沟通能力，富有团队精神。能独立设计电气原理图，并能编写控制程序；
6、熟悉主流嵌入式开发平台，有ARM-STM32实际开发经验。
任职要求：
1、大学本科及以上学历【通讯工程、电子信息工程、自动化工程、计算机等相关专业优先】；
2、4-5年以上的相关工作经验；
3、有成熟产品开发的经历。
（十六）钣金工艺工程师
岗位职责：
1、负责试产及生产图纸的工艺分析处理；
2、负责产品试产及生产过程的各种工程问题跟进；
3、负责产品生产过程中工程数据的各种工程问题跟进。
任职要求：
1、中专或以上学历，两年以上五金组合排位工作经验；
2、熟练使用CAD和PRO-E绘图软件，会简易模；
3、有夹具治具设计经验，熟悉机箱设计优先；
4、良好的沟通能力和反应能力。
四
模具设计/工程类
请上下滑动阅览
（一）五金模具设计主管
岗位职责：
1、负责五金工模设计与制造、试模等统筹工作，并协调解决五金工模在啤制过程中遇到的问题；
2、对模具设计、制造、生产的各个阶段问题做出定性分析，并能提出切实的改进方案；
3、对突发事件能有效的组织相关部门协调解决；
4、协调、掌握整体模具工作进度，进行定期工作报告。
任职要求：
1﹑专科及以上学历，机械、模具类专业，有五年以上制造业五金模具设计管理经验，管理过25人以上的设计团队尤佳；
2、掌握成型工艺及机加工工艺，模具原理及知识；
3、熟练操作AUTOCAD、UG、PRO-E等办公软件；
4、有电脑机箱，五金箱柜行业经验者优先。
（二）五金模具设计工程师
岗位职责：
1、负责五金模具结构设计；
2、负责订购五金模具的模胚、材料及配件；
3、负责绘制五金模具的3D图、零件图、装配图。
任职要求：
1、中专或以上学历，模具或机械专业，熟练操作PROE/Solid Works/UG/Press CAD其中一项2D及3D软件；
2、二年及以上五金模具设计经验；
3、熟五金模具结构及五金材料及模具材料；
4、了解出口模设计标准，懂机箱或服务器产品优先。
（三）塑胶模具设计工程师
岗位职责：
1、准确﹑合理的设计塑胶模具；
2、跟进模具在加工中遇到的设计问题沟通及解决；
3、绘制塑胶模具总装图﹑零件图及3D图；
4、订购塑胶模具的模胚﹑材料及配件。
任职要求：
1、高中或以上学历；
2、三年以上塑胶模设计经验；
3、熟练使用Auto CAD﹑UG；
4、对塑胶模具结构有一定认识；
5、熟悉塑胶材料及模具材料；
6、机械识图水平达到专业要求。
（四）五金模具工程师
岗位职责：
1、制作部品FMEA分析报告；
2、部品模具制造前打合资料制作；
3、部品模具制造及改造情况跟进；
4、跟进各辅助制模商之模具验收程序及现场验收；
5、协助报价组制作模具报价详细与工序分析。
任职要求：
1、高中或中专以上学历，机械模具设计等相关专业；
2、有1年以上五金模具设计，五金冲压模具工程经验，熟悉五金模具结构；
3、有较强的沟通协调能力及团队合作精神；
4、懂PRO-E、CAD绘图软件。
（五）塑胶模具报价工程师
岗位职责：
1、负责按时完成报价组新模、改模、设变产值统计；
2、负责按时完成对塑料模具新模/改模(中大型复杂）之报价工作及成品分析；
3、负责对已完成新模按时完成成本分析；
4、负责跟进报价组的ISO工作及ISO资料整理存盘。
任职要求：
1、高中以上学历，3年以上相关工作经验；
2、对塑胶模具结构有较高的认识，良好机械识图能力；
3、熟悉塑胶材料及模具材料；
4、熟练使用绘图软件，良好的沟通协调能力。
五
品质类
请上下滑动阅览
（一）品质主管（塑胶）
岗位职责：
1、策划、制定品质管理的各项工作流程，跟进客户稽查、认证稽查、内部审核等工作；
2、工场巡查、组别纪律监查，监督生产制程中的品质要求，协调处理生产品质异常等；
3、发生品质问题及时参与分析、跟进，使问题在合理的时间内得以解决，确保生产能顺畅进行；
4、统筹塑胶厂品质组工作及管理，提升组别效率，合理安排组别人手，审核报表，文件签批等。
任职要求：
1、大专或以上学历，同岗位三年以上塑胶产品质量管理工作经验；
2、熟悉塑胶产品品质要求及特性，熟悉相关安规要求，懂ISO运作；
3、具备良好的沟通协调能力，能驱动相关生产部门分析、改善问题；
4、能组建规划团队，对本职责有较强风险意识、预见性、警惕性高。
（二）品质工程师（装配）
岗位职责：
1、跟进品质 KPI相关工作；
2、对内制塑胶件、五金件来料进行控制，避免批量性不良品流入，确保生产线能准时开拉；
3、客户反馈的品质问题及时进行跟进，找出产生问题的根源，及时与内部、外部相应窗口人员进行联络、沟通，制定有效的预防对策 （8D 报告），杜绝相同的品质问题重复发生；
4、制程发生的品质问题及时参与分析、跟进，使问题在合理的时间内得已解决，确保生产能顺畅进行。
任职要求：
1、高中以上学历，3年以上产品组装质量工程及质量管理工作经验；
2、能独立担当质量项目的管理，能对外独立沟通处理客户反馈的质量异常， 熟悉国内客户质量标准；
2、能认识工程图 / 机械性图纸 (塑胶、五金类)熟悉尺寸量度, 公差要求 , 懂QC 5大工具， 熟悉 ISO9001、ISO14005；
3、熟悉组装产品的品质工艺流程；熟悉塑胶件、五金件、组装工序的品质要求；
4、具备良好的沟通表达能力及接待服务国内客户经验。
（三）品质工程师（塑胶）
岗位职责：
1、处理生产中要解决的异常问题分析对应；
2、跟进生产现场的运作监察及员工教育训练等；
3、协助部门及上司完成各项生产任务,所有新品导入的试模确认等工作；
4、负责各系列产品异常的分析、汇总及组织生产，工程等配合改善。制作担当项目的SIP文件；
5、负责生产周期不达标的测量、分析，重点配合解决生产不达标问题。
任职要求：
1、2年以上生产现场工作经验；
2、熟悉注塑生产工艺及品质测量、分析；
3、公差与配合、QC七大手法﹑SPC﹑CPK等工程技术培训；
4、热爱本职工作、诚实守信，有较强的责任心及组织协调能力、指挥能力并配合完成各项生产任务。
（四）测量技术员
岗位职责：
1﹑产品测量；
2﹑填写FA报告及其它质量记录。
岗位要求：
1、熟悉测量相关知识；
2、熟练使用卡尺、三丰CMM三次元；
3、懂机械识图。
（五）品质领班
岗位职责：
1、5S活动及人员培训：监管属下每日对责任区5S工作的完成情况，并不定时培训员工在品质、测量等方面的技巧、技能；
2、品质记录和审核：收集、审核、记录各相关的品质资料，监督员工当天品质记录、工作是否按时完成；
3、上模签板与复核：监管上模QA签板及对上模QA签的首件进行复核；
4、现场品质管理：安排QC的工作及纪律监督，巡查各机台的品质状况，对QC、生产提出的品质异常进行确认、判定及跟进。
任职要求：
1、高中以上学历，3年以上相关品质管理工作经验，有较强的品质意识，懂机械识图；
2、会使用各类测量仪器，能独立处理日常品质异常问题；
3、有塑胶产品相关工作经验，能适应两班倒工作制。
（六）品质组长
岗位职责：
1、现场品质管理；
2、上模首检确认；
3、品质记录和审核，人员培训等。
任职要求：
1、会使用各类测量工具、懂机械试图；
2、有较强的品质意识、能独立处理日常品质异常问题；
3、有塑胶厂工作经验，能适应两班倒工作制。
（七）ISO专责员
岗位职责：
1、ISO系统维护及完善，保证体系运作正常及有效性及文件制作；
2、负责部门Fullhouse项目的品质工作；
3、跟进塑胶厂ISO体系文件、WGI生产文件的受控等；
4、系统监察及兼职QE工作，对生产现场进行监察并跟进改善，5S制定、改善及推行。
任职要求：
1、高中及以上学历，一年以上相关体系工作经验；
2、熟悉ISO 9000 或ISO 14000等标准知识；
3、懂现场5S、生产安全及推行，了解制程生产各部运作流程；
4、具备良好的文笔及流程文件编写能力，较强的的沟通能力及组织能力；
5、每天负责工厂5S监察及5S要求，制定、改善及推行。
六
综合类
请上下滑动阅览
（一）业务经理
岗位职责：
1、开拓中国内地电子行业新客户（特别是数据中心及云计算）或汽车塑胶五金配件行业新客户；
2、通过各种销售渠道、方式推进销售工作，完成销售目标；
3、及时搜集、反馈客户意见及建议，协调内外资源，提高客户满意度，达成与客户间的长期战略合作计划。
任职要求：
1、具备独立开发客户能力；
2、熟悉五金、塑胶及模具。有服务器、汽车、家电等行业客户资源者优先；
3、汽车领域要求：有丰富的OEM和Tier1客户开发管理经验；
4、具有电子行业业务销售、营销企划、市场开发、网络销售、市场推广等综合经验；
5、具备市场分析、产品分析、规划建议等能力；
6、善于与客户及总公司进行沟通协调。
（二）物流经理
岗位职责：
1、对本司保税监管物料的合同备案、核销、合同平衡的监管、改善，流程优化；
2、熟悉进出口业务，对海关事务业务异常处理，确保进出口业务进出海关申报安全、顺畅；
3、依据政策要求定期培训公司业务、优化业务流程去满足海关政策管理要求，规避公司风险；
4、部门内部团队建设，建设高效、团结团队完成公司管理目标；
5、订立相关重要工作流程制度，监控进度，并按实际情况不时更新；
6、海关级别升级需要配合有关工作流程安排，跟进各部门进度，申办电子账册，使进出数据实时申报，提升准确性。
任职要求：
1、大专及以上学历，5年及以上制造业物流管理工作经验，国际贸易，物流管理等相关专业；
2、具备专业的船务、关务知识，熟悉出货管理流程、海运、空运及陆运流程，对各个码头的操作流程熟悉；
3、英文读写熟练，有ERP系统操作经验，数据敏感；
4、熟悉国际贸易、海关法律、法规 、有效的团队建设管理能力；
5、具备较强的沟通表达能力、逻辑思维严谨、为人正直、有良好的职业素养，能承受一定工作压力。
（三）注塑生产副经理
岗位职责：
1、负责统筹塑胶部门日常管理工作；
2、计划、协调、控制生产过程；
3、根据客户的需求相应地调整生产计划及组织；
4、确保本部机器设备及时并高效地生产，采取有效的措施改进产品的质量，提高生产效率，优化生产流程，并能有效推动本部自动化生产发展。
任职要求：
1、全日制大专以上学历；
2、8年以上塑胶行业经验，5年以上主管工作经验；
3、精通塑胶生产工艺，对自动化生产有独特的想法和推动能力；
4、有较高层次的管理理念，接受过系统性的管理知识培训；
5、具有较强的组织、沟通、协调能力，有大型外资厂工作经验者优先。
（四）仓务副主管
岗位职责：
1、按时完成上级交办的其他工作事项，参与公司每月盘点；
2、不定期对本组新入职或在职人员进行培训，确保各岗位人员均能胜任本职工作，为生产正常进行提供必要的后勤保障；
3、不定时抽查仓管员入数单据，库存实物与系统数是否对应，指导入数工作,减少入数错误；
4、督导仓库5S的开展及持续改善, 推进目视化管理，维护仓库工作纪律；
5、坚持收货颜色管制，发货先入先出原则，不定时检查仓管员是否按此原则管控物料收、发；
6、协调处理相关异常，人员调配，保证仓库按流程，有序，顺畅运作。
任职要求：
1、高中以上学历，3年以上相关工作经验；
2、爱岗敬业、诚实守信、细心负责、有一定的沟通协调能力；
3、熟悉仓库管理，流程，仓库安全、部品质量保护及管理；
4、具备良好的沟通协调能力，班组建设，熟悉电脑操作。
（五）会计主管
岗位职责：
1、负责组织日常财务核算；
2、组织高新技术企业核算年审工作，开展“免抵退”等税务申报工作；
3、及时反映税务中存在的问题；
4、向公司业务部门提供财务建议；
5、上级领导交代的其他工作。
任职要求：
1、全日制本科以上学历，会计专业，有中级职称优先；
2、有进出口制造业账务经验，熟悉“免抵退”工作，对税法与申报操作及相关税收政策和常用的企业会计准则较了解；
3、熟悉ERP系统（QAD、SAP、金蝶等系统）；
4、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神，工作责任心强，耐心认真，过往工作相对稳定。
（六）采购主管
岗位职责
1、跟进塑胶五金或包材开发采购，部门定下的KPI 要求；
2、评估报价成本合理性及监察报价的完成时间；
3、监察试产项目进度，推动团队达成价值工程的成本优化方案；
4、协助团队跟进交货异常及质量问题；
5、按公司要求定期与供货商沟通降低MOQ及延长付款条件。
任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限，英文读写良好 ；
2、五年以上塑胶五金或包材开发采购经验，三年以上管理经验；
3、有项目管理经验并有解决问题的力.，有较强工程看图、成本分析能力；
4、表达沟通能力好，有较强的应变和学习能力，具有团队意识，能适应出差，抗压能力强者更佳，办公软件熟练。
（七）高级采购员/采购副主管（礼品/玩具）
岗位职责：
1、按公司要求或潮流方向, 寻找合适的货源及材料, 并与其谈判合理的价格；控制合理库存量, 并确保交货及时, 保证采购流程能平稳进行；
2、考察供应商的产品质量、供货能力、企业质量保证能力、企业信誉等方面，在现有供应商基础上不断寻求新供应商，以确保供应资源有丰富与宽阔的选择范围，负责新供应商寻找，调查组织相关部门评估、审查；
3、市场行情的调查、动态资讯收集整理，及时上报，以便及时调整采购策略；
4、依业务订单适时采购，跟催采购进度，确保订购物料按时按量保质送达，与供应商采购异常、退换货补偿事宜处理，确保我司利益；
5、采购管理制度、采购作业流程的执行与完善。
任职要求：
1、大专或以上学历，善于信息收集、分析与总结，逻辑思维清楚，沟通协调能力突出，具备管理能力；
2、诚实守信，做事有规划，行动力杰出，有大局观；
3、吃苦耐劳，能够适应不同环境、承受工作压力强，积极接受挑战；
4、有创新思维，对文创产品及文旅版块项目有采购、招标、谈判、项目落地管理经验；
5、对积木、玩具、精品、礼品、家居产品、包装印刷、等类别有一定的采购经验及货源开发能力；
6、熟悉合同签订规范流程。熟悉SAP，QAD，千里马，思讯等企业资源管理系统。
（八）PMC主管（塑胶）
岗位职责：
1、监督仓务的运作，合理控制库存，减少库存率，规划及完善物料流程，提供相关运作数据报告；
2、监督生产计划的执行，协调处理生产异常、紧急货期等；
3、通过组织及协调，提高塑胶厂机台使用率及出货率、达标率；
4、组建规划团队，对本职责有较强风险意识、预见性、警惕性。
任职要求：
1、中专或以上学历，两年以上同岗位工作经验，具有较强的沟通、协调能力；
2、熟悉QAD系统；
3、熟悉仓库、焗料、碎料、混料技能及相关管理；
4、熟悉各种塑胶原料；
5、熟悉塑胶机台排产。
（九）市场主任（项目管理PM）
岗位职责：
1、提供客户服务予潜在客户并与现有客户维持良好关系；
2、协助业务经理跟进统筹客户产品需求信息；
3、处理客户有关产品查询及报价，处理成本分析；
4、负责各项新项目导入工作，跟进项目计划与进度确保项目顺利完成。
任职要求：
1、大专或以上，市场营销、工程、商业管理优先；
2、3-5以上年五金，塑胶相关产品制造业工作经验，具项目管理跟进经验；
3、MS Office (Word, Excel, Access )熟练；
4、具备良好的沟通协调能力，组织应变能力。
（十）生产组长/领班（塑胶）
岗位职责：
1、安排组别员工工作及现场5S管理；
2、处理生产中品质及生产异常；
3、填写件工资料。
任职要求：
1﹑沟通及协调能力强；
2、有一年以上塑胶方面工作经验；
3、熟悉塑胶现场及5S管理；
4、能接受夜班。
（十一）加料组长（塑胶）
岗位职责：
1、按生产安排通知书负责生产原材料的领料/混料，安排加料工机台加料工作，及水口组的相关工作安排；
2、不定期巡查机房所有的加料记录填写；检查各焗炉温度、机台5S，焗炉异常需负责跟进维修﹐保证焗炉的正常运作以配合生产所需；
3、培训员工熟悉各种原料性质、颜色的区分﹐督促并检查员工按不同材质原料性质﹑颜色编号等要求正确操作；
4、监督加料员工工作成效及纪律情况，做好交接班工作管理监督；
5、检查机房原料的使用正常，监督各区域原料规范作业。
任职要求：
1、1年以上工作经验，熟悉塑料生产工艺流程、熟悉生产作业现场的管理、班组建设；
2、爱岗敬业、诚实守信、有良好的沟通与协调能力；
3、能接受两班倒。
（十二）文员
岗位职责：
1、跟进部门印刷品、文具的领用和派发；
2、跟进相关月报、做会议记录、资料张贴/存档等；
3、统计每日机器使用情况、录入生效益报表、生产日报表。
任职要求：
1、高中及中专以上学历，优秀应届生亦可；
2、有一年以上制造业文职工作经验；
3、熟悉档案管理，资料整理，熟练使用 Office 等办公软件；
4、能适应加班，沟能协调能力强，工作仔细认真、责任心强、工作态度端正,能承受一定工作压力。
（十三）PMC
岗位职责：
1、接收工单及作编排机台计划，并发出生产工单给生产组；
2、生产进度统筹及协调，异常情况反馈及处理；
3、异常情况反馈及处理；
4、原料/材料/辅料协助跟进到位。
任职要求：
1、高中及中专以上学历，优秀应届生亦可；
2、一年以上物控工作经验；
3、办公软件能够基本使用；
4、有一定的抗压力，沟通良好，逻辑清晰。
（十四）审计主任
岗位职责:
1、协助部门负责人订立审计业务发展路向，包括但不限于：审计方向/审计计划的订立、审计团队的构建等；
2、带领内部审计员开展审计工作，复核审计员审计方案、审计底稿、及审计报告等；
3、审计项目实施过程中与被审计部门之间沟通、协调等；
4、协助部门负责人构建及培育审计团队，对内部审计员进行具体审计业务指导及培训；
5、重要审计项目组织实施；
6、协助部门负责人做好部门的日常管理工作、及完成部门负责人交办的的其他事项。
任职要求：
1、审计、财务、经济管理等相关专业毕业，有中级审计师或CIA更佳；
2、有6年以上生产制造或服务业内部审计经验、2年以上审计管理经验；
3、对生产制造型企业运作流程有较深的认知，包括：市场、工程、工模、物流、生产等，兼有服务业（如：星级酒店、景区、零售）内部审计从业经验更佳；
4、对制造业企业商业知识及相关的财务、成本、税务要有一定的认知；
5、具有较好的沟通、协调能力，具一定的抗压能力及进取心。
（十五）EHS安全员
岗位职责：
1、建立落实安全生产责任制、职业健康安全和环保规章制度、安全操作规程、体系制度修订管理等工作；
2、负责工厂安全设施、环保设施、职业健康设施维护及保养，定期检查各环保设备运作情况，保障“三废”达标排放，合规处置；
3、建立落实安全生产责任制、职业健康安全和环保规章制度、安全操作规程、体系制度修订管理等工作；
4、协助部门经理建立并运行安全标准化管理体系；
5、协助部门经理对危险作业进行管控、安全隐患整改、合规性评价和改进；
6、协助部门经理编制及修订应急预案，制定年度应急演练计划，实施演练并评估演练效果，持续改进；
7、对各类事故经过进行调查﹐分析事故原因﹐编写事故调查报告并跟进事故整改情况；
8、实施年度培训计划，组织安全生产教育培训工作并验证培训效果；
9、组织开展安全生产宣传活动，提升员工安全意识；
10、落实安全检查计划，组织实施并推动整改，形成闭环管理；
11、负责厂内环境因素及职业危害项目检测工作；
12、负责外部政府相关部门（应急管理、消防、环保等）工作联络，政府网站信息公布，数据统计及填报；
13、负责客户及第三方审核机构的EHS审核；
14、负责公司专利项目协调、申报工作；
15、跟进厂内外来供应商损坏之公用设施定损、维修及厂区除四害工作；
16、上级交待的其他工作。
岗位要求：
1、高中及以上学历；安全、环保工程及机械类专业优先；
2、2年以上相关工作经验；
3、熟悉安全生产管理以及环保设备的保养的基本知识，熟悉五金﹑塑胶﹑消防﹑危险化学品的安全生产技朮及管理知识；
4、持有安全管理人员证书，有政府与第三方检查及验厂工作经验，熟悉RBA审核标准优先考虑。
（十六）行政文员
岗位职责：
1、负责厂务部各类会议统筹、资料整理、及相关记录等；
2、负责各类通知通告的上传及公布，各类工作流的设置及维护；
3、负责各部门外出公干人士机票保险代订工作，确保公干人员顺利出行；
4、负责公司访客接待及有需要时带客参观工场等相关事宜；
5、负责食堂、宿舍等后勤事务管理；
6、跟进办公室文件的传递及管理，确保各项工作正常开展。
任职要求：
1、一年以上文职工作经验，优秀应届生亦可；
2、熟练操作Windows、Excel、Word、PowerPoint等办公软件；
3、有良好的沟通能力和逻辑思维。
（十七）保安员
任职要求：
1、工作认真负责，有责任心，团队意识强；
2、服从部门工作安排，能接受两班倒；
3、有相关工作经验，有退伍证优先。
（十八）生产副经理（装配）
岗位职责：
1、根据公司战略规划，统筹生产/PMC/仓库的工作安排和落实，各项指标贯彻及切实执行；
2、根据生产作业计划规定，落实生产计划的各项要求，跟进生产进度确保准时交付产品；
3、统筹生产/PMC/仓库的各项运作和安排，与品质部/工程部协调沟通，使生产顺利进行；
4、监控各班组物料使用情况，改善物料报废问题，合理控制物料使用；
5、跟进上司突派性工作和临时性工作。
任职要求：
1、大专或以上学历，工科专业优先，能看懂英文；
2、五年或以上生产管理经验，熟悉装配生产线现场管理；
3、熟悉生产计划、仓库运作管理；
4、具有领导、计划、协调、沟通能力；
5、懂ISO、RBA、AEO、QAD系统相关知识；
6、熟悉精益生产与IE方面的知识；
7、有装配自动化推行经验优先。
薪资福利
1、普工工资：月综合收入约5200-6700元；
2、普工底薪为2150元/月，平时加班18.53元/小时，周六/日加班24.71元/小时，法定假日加班37.06元/小时；
3、奖金/津贴最高可达1400元/月，夜班津贴18元/晚；
4、公司提供食宿，但需员工承担部分费用；
5、依法为员工缴纳社会保险，享有国家法定的带薪节假日，如：婚假、产假、陪产假、工伤假、年休假、丧假等；
6、公司安排通勤大巴，从玉泉嘉利科技园往返官井头(嘉辉路/村委/邮政银行)、雁田(南山工业区/雁田小学/雁田三期/雁田一厂)，免费接送员工上下班；
7、员工凭本人工牌可在集团主席个人事业机构，如嘉辉会酒店、龙凤山庄享受会员优惠消费(龙凤山庄免门票进入)；
8、每月给员工举办生日会，评选“优秀员工”，每季度发放纸巾，每逢元宵、端午、中秋节和春节留厂员工加餐，端午和中秋节另有节日福利发放；
9、每年举办各种宴会，如：集团周年晚宴、员工团年宴等，并设有抽奖活动；
10、公司设有篮球场、图书馆、台球室、乒乓球场、健身室、电玩室等娱乐设施；
11、设有“员工爱心互助金”、“员工子弟助学基金”、“合作医疗基金”、“部门旅游基金”等，根据各基金的章程，符合条件的员工可通过申请获得基金帮助；
12、完善的培训体系，多样化培训课程，帮助员工实现自我增值。
联系方式
联系人：吕小姐/吴先生
招聘时间：上午8:10至下午17:30(周一至周六)
招聘热线：0769-82072800-2360/
18029168630(微信同号)
面试地址：广东省东莞市凤岗镇玉泉工业区兴园路9号嘉利集团招募中心
扫码关注我们
嘉利集团公众号
微信号 : karrie_hr2015