天福集团建立和完善门店培训体系

天福建立和完善门店培训体系

为全面推进集团公司培训管理体系建设，近期，天福集团展开了一系列的培训活动，在门店店主、门店指导员等与门店运营相关的岗位建立并逐步完善其配套的培训方案，天福培训体系逐步成型。

天福集团此轮开展的门店培训，以“门店实操”为核心，通过理论与实操相结合，使店长及店员快速掌握门店管理基础知识与实际操作技能，最终实现提升门店经营水平和盈利能力的目的。

培训过程中，培训讲师深入浅出，结合日常实际操作和相关案例，对门店管理各项模块进行梳理讲解，并针对性的对门店日常管理中存在的短板进行了有效的指导。为帮助受培训人员快速掌握要点，培训课程不仅有丰富的理论知识，还添加了实操训练，强化学员快速掌握门店管理基础知识与实际操作技能。

通过两天一夜的专业的培训学习，门店受培训人员纷纷为此点赞，课堂上积极提问，主动交流。一位受培训店主很有感触：“一间门店从筹备开业到后续经营，如何做好门店后续经营管理是最重要的关口。天福公司这个两天一夜的培训体系就如同一场‘及时雨’，为我们提供许多实实在在的帮助。”

路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。今后，天福将不断在培训体系方面加倍努力，不断提高门店店长和店员的业务水平，加强门店规范管理，持续提高门店竞争力和盈利能力，为“天福”的可持续快速发展打下坚实的基础！