安泰集团“塑造教练型管理者”培训班成功举办

2018年9月15日，致力于安泰集团中高层领导者领导力提升的培训项目——“塑造教练型管理者”第一次课程在国际金融中心14楼会议室举行，总经理别振远等集团高管及集团中层管理人员共计30余人参加了本次培训课程。

为了推动“塑造教练型管理者”培训项目成果落地，本次培训采取培训项目的方式，按照课前调研需求+第一次互动课程+课后实践作业+实践后第二次互动课程+实践总结的过程进行。

本次培训项目是基于安泰集团战略发展定位需求，并结合集团人才梯队建设的需要，旨在启发中高层管理者对教练型管理的认知，从原理、实践、挑战、转型等各维度综合提升管理者的团队带领能力，加速内部人才培养，提升部门业绩、团队战斗力与领导凝聚力。

第一次培训从聚焦人员管理中存在的实际问题出发，澄清了情景领导力的概念，重点探讨了教练型领导原则及深度倾听、有效提问几个方面的管理知识，全过程采取充分练习和互动的方式，通过对具体案例分析、视频影像资料学习以及现场情景演绎等环节，让参训者对管理者转型、员工发展阶段、教练型管理者核心技能等主要培训内容有了形象的理解。各小组内部交流顺畅、讨论热烈，小组间互相激励、互相启迪，提高了学习效率，促进参训者对培训内容更好的理解和认同。