每一段伟大的征程
都始于一个温暖的相遇
每一次蓬勃的成长
都始于一次心灵的升华
2025年6月12日，“安泰新声π动”新员工交流会在安泰国际广场小宇宙剧场温情启幕。安泰实业董事长别程远与200余名怀揣梦想的青年员工，共同开启一场关于成长的对话。这里，不仅是故事的起点，更是梦想的无限可能；这里，有初心的碰撞，有情怀的共鸣，更有企业与员工彼此成就的坚定承诺。
此次交流会旨在为新员工提供与公司高层直接交流的机会，让新员工更好地了解公司文化、发展战略以及各业务板块情况。同时，公司也能够倾听新员工心声，为他们提供职业发展指导，促进青年成长，共绘发展蓝图。
交流会上，播放了安泰实业企业文化视频，让新员工们对公司的发展底蕴有了更直观的认识。视频中，多名员工温情讲述与安泰共成长的经历，从优越的办公环境，到丰富多彩的员工活动，再到丰厚的员工福利，都让人感受到满满的幸福感。
安泰实业董事长别程远以“故事脱口秀”的形式，用幽默的叙述简要回顾了自己的求学和创业经历，重点从“AI应用”与“未来发展”两个方向，与现场员工进行交流，让新员工们在轻松愉快的氛围中，种下携手启航、共赴成长的种子。
别程远董事长从“星岛蓝碳计划”项目的命名讲起，分享了AI应用案例，号召新员工积极拥抱AI，将个人创意与AI工具结合，克服学历和专业局限，提升工作效率，赋能工作实绩。
对于未来发展，别程远董事长阐释了“做精文旅，做强体育，做稳地产，做好科技”的发展思路，向大家介绍了星岛蓝碳计划、又见北山计划、海龙湾等重点文旅项目的未来发展规划，上水音乐季焕新升级，上水啤酒节即将亮相。
在当前房地产行业深度调整的背景下，别程远董事长以其独到的国际视野，为新员工带来了一场富有洞见的行业发展分析。他通过系统梳理发达国家房地产市场的演进轨迹，深入剖析我国房地产行业的发展阶段与未来机遇，坚定了大家对行业长期向好的信心。
别程远董事长在讲话中特别勉励新员工，要以务实笃行的态度投身工作，用实实在在的工作成果证明自己的价值，尽快成长为推动公司发展的生力军。
在互动交流环节，大家结合入职以来的所见所感，畅谈在岗位实践中的收获与思考，分享对未来发展的期待与憧憬。同时，也从不同角度就如何更好地融入公司文化、提升业务能力、实现自身价值与企业发展的同频共振提出了各自的见解和建议。
“职场盲盒”问答环节，主持人从装有新员工犀利问题的盲盒中随机抽取，董事长现场作答，围绕工作感悟、职业规划、个人成长以及对公司战略的理解等做深入交流。现场氛围热烈而富有朝气，充分展现了新员工群体积极进取、勇于探索的精神风貌。
此次交流会是思想的回响
更是行动的开始
愿每一位安泰人
都能在这片沃土上拔节生长
愿每一份热爱与智慧
都能汇聚成推动公司前行的青春力量
因为有你，安泰更澎湃
因为有安泰，你的未来更精彩！