集团组织开展人力资源管理业务培训

1月3日，集团组织开展人力资源管理培训，由参加“劳务派遣和劳务承揽”培训班的三名内训师授课，各子公司人事专员参加培训。

授课老师结合实际案例，从新形势下人力资源面临的挑战入手，剖析了劳动关系、劳务派遣和劳务承揽之间的关系，介绍了劳务派遣与劳务承揽规范和发展历程，讲解了劳动监察机构等部门如何对企业特殊用工进行管理和监督，并对参训人员进行了测验，效果良好。本次培训对进一步规范各子公司劳务用工和劳务派遣用工形式，规避用工风险，构建和谐稳定的劳动关系具有积极意义。