
一
加快项目推进,提高执行效率。围绕当前四个主要项目,通过班子成员分工包联、压实责任,通过项目日常工作会的形式落实集团半年工作会议精神、总结经验并制定工作计划,确保手续和建设两方面工作同步快速推进。

项目日常工作会
二
内部管理中堵塞漏洞,完善制度流程,促进公司运转流畅。通过召开专题会议对自查出现的问题进行对照分析、研究整改方案,明确各问题的责任主体、整改时限,完善工程管理、招标采购、财务管理等方面的制度流程,促进公司治理规范、推动业务发展。

部室专题会议
三
团队建设中坚持党建、文化、业务的有机融合,激发队伍的干劲与活力。通过按照标准化要求建立工地临时党支部、健全党建工作机制来打造“党旗红,置业兴”的党建品牌,开展“置业于心,亮剑于行,我们的工作怎么干”为主题的具有企业文化特色的工作讨论活动,通过制定工作规则、明确班子分工加强班子建设,通过开办置业讲堂等多样形式强化团队建设,保持企业正确的发展方向。

置业讲堂

置业公司
编辑/集团办公室


