2月14日—15日，集团组织职业素养提升培训班，副总经理林栋主持开班仪式并做结课讲话，集团领导刘为棠、秦泗收、刘雅琴，集团机关及各子公司200余人参加培训。
林总在讲话中要求大家要珍惜这次培训机会，认真梳理总结学习成果，将所学内容融入到今后的实际工作中，完善自我、提升素质、推进工作，胜任岗位。
此次培训邀请知名讲师、业内专家刘海明、林安老师，对有效沟通的方法、高效经理人的时间管理、谁杀死了合同等进行了专题培训。培训方式多样，参与性强，通过“最佳拍档”和心理测试小游戏使大家感受到不同职位角色之间的沟通障碍，学习有针对性的沟通技巧；通过实例分析找出时间管理问题所在，学习时间处理原则以及时间管理技巧的具体应用；通过场景模拟演练、小组讨论、老师现场讲解的方式，深化对关键时刻行为模式的理解，从而达到影响客户认知、形成共同目标、建立正面团队的效果。
通过职业素养提升集中培训，使参训干部员工学到了经验，启迪了智慧，增强了责任感和凝聚力，提升了工作效率和管理能力。
编辑/办公室
