近日，中铁七局集团有限公司经理层成员岗位聘任协议暨2021年度经营业绩责任书签约仪式在郑州举行。中铁七局外部董事、领导班子成员、总法律顾问、安全总监、纪委副书记、工会副主席、三副总师、本部各部门负责人参加仪式，党委副书记、工会主席何继中主持签约仪式。
签约仪式上，中铁七局党委书记、董事长王珂平同志与经理层成员分别签订了《岗位聘任协议》，与总经理师建军签订了《2021年度经营业绩责任书》，与党委副书记、工会主席何继中签订了《2021年度管理业绩责任书》；总经理师建军同志与其他经理层成员分别签订了《2021年度经营业绩责任书》。
开展经理层成员任期制和契约化管理，是贯彻落实国务院国资委、中国中铁深化改革的必然要求，是推进三项制度改革的突破口和“牛鼻子”，是实现中铁七局高质量发展的必然举措。本次签约标志着中铁七局在完善市场经营机制上迈出了关键一步，为“十四五”企业高质量发展奠定了基础。下一步，中铁七局将加快推动经理层任期制和契约化管理在三级公司的落实落地，进一步强化业绩导向，以上率下，发挥关键少数示范带头作用，将改革发展走深走实，开创中铁七局高质量发展新局面。
信息来源：中铁七局人力资源部
本期编辑：代梦颖
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