2025年“五一”国际劳动节前，中铁七局两级工会组织先后深入国内外80余个重点、偏远项目施工现场，开展慰问关爱活动，为奋战在施工一线的2800余名职工送去节日的问候和慰问物资，实地了解工程进度，召开关爱调研座谈会，把企业的关怀和温暖送到他们的心坎上。
在西成铁路若尔盖隧道进口施工现场，慰问组一行详细了解工程进度、技术难点及安全质量管理情况，面对高原复杂地质条件下的施工挑战，强调要将“高原红”精神融入建设征程，用奋斗和坚守把中铁七局的旗帜牢牢扎根在祖国大地，打造经得起时间检验的精品工程。在G107咸宁至江夏段改扩建项目现场，慰问组为一线职工送上慰问品，强调项目管理人员要持续关注员工的身心健康，把员工的急难愁盼放在心上，落到实处，让员工能以更好的精神状态投入到工作中。
慰问调研期间，召开员工关爱座谈会15场，与一线职工深入交流，认真倾听他们在职业发展、身心健康、权益保障等方面的诉求，收集职工诉求建议20条，现场协调解决13项具体问题，剩余7项带回协调企业相关部门解决，并在规定时间内向项目职工进行反馈。同时，中铁七局工会向各项目介绍了深化员工关爱相关政策，将在员工心理健康关爱、偏远项目关爱、骨干员工和海外员工关爱方面加大力度，持续提升员工幸福指数。
此次慰问活动，让一线职工深切感受到了企业的挂念与温暖，进一步增强了归属感和凝聚力。大家纷纷表示，将以更加饱满的工作热情和更加踏实的行动，为企业的转型发展贡献智慧与力量。
信息来源：中铁七局工会工作部
本期编辑：张乐、陈文菊
