大数跨境

学思想、促发展丨驭“数”前行——马钢设计院数字化工作的年轻领航者们

学思想、促发展丨驭“数”前行——马钢设计院数字化工作的年轻领航者们 马钢集团设计研究院有限责任公司
2024-01-12
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马钢设计院将数字化转型作为企业高质量发展的重要引擎,以推进数字化项目为重点,以数字化领航员队伍、数字项目经理队伍、数字化设计人才队伍建设为抓手,培养了一批数字化设计核心骨干,不断夯实未来发展根基。在2023年的数字化工作中,一批年轻的数字化应用人才崭露头角。

优秀数字化设计师-杨非“数字化设计

大旗需要年轻人来扛。”

作为一位年轻的给排水专业设计人员,杨非在数字化领域取得了突出的成绩。他参与完成了两项数字化设计项目和两项数字化交付项目,并通过了宝钢工程数字化能力等级测评B1认证。他还获得了安徽省住房和城乡建设系统建筑信息模型技术员职业技能竞赛个人三等奖和宝钢工程数字化设计技能大赛Revit组个人一等奖。

优秀数字化领航员-项丛政“知足者常

乐,知不足者自清,不知足者常新。”

项丛政从机械非标设计专业转换至机运工艺专业,涉及不同的领域和技能。他从工艺设计转变到数字化设计,面临着更多的知识和挑战。然而,他面对全新的工作环境和更高的要求,毫不退缩,迎难而上。他学习三维软件并迅速找到解决方案,最终出色完成了达钢翻车机数字化重点设计项目以及烧结所数字化领航员相关工作。

优秀数字化经理-王俊祥“奋青春之力,

铸钢铁之焰。”

作为21年才加入设计院的新员工,王俊祥通过了宝钢工程数字化能力等级测评B1认证。经过两年专业知识与设计技能的淬炼,他在工艺设计和数字化能力方面都取得了长足的进步。作为阿尔及利亚二期400万t选矿项目的数字化经理,他深知责任与使命的重要性。在项目前期,他精雕细琢,完成了项目套图策划、设备模型审核以及各专业数字化建模项目样板的搭建。在项目中后期,他积极与各专业沟通协调,整合模型修改错、漏、碰、缺等问题,出色地完成了该项目的数字化设计,赢得了公司与业主的高度认可。

这些年轻设计者的事迹告诉我们,普通员工也能在平凡的岗位上做出不平凡的成绩。数字化转型需要有人挺身而出,勇于尝试。他们身上透着的执着求精的工匠精神,擦亮了青春的奋斗底色!













供稿:宋阳

编辑:戴冕

微信号 : AH_mgdri

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马钢集团设计研究院有限责任公司
马钢集团设计研究院有限责任公司是全国钢铁冶金建设业界的主力军,业务涵盖钢铁冶金、矿山工程、建筑工程、市政环保、电气工程、造价咨询及BIM技术等领域。公司提供工程设计(咨询)、EPC总承包、项目管理及全生命周期一体化技术服务。公司在钢铁冶金领域拥有成熟技术和广泛业绩,在矿山工程领域将核心技术推广至全球十四个国家,同时也是安徽省BIM技术的开拓者和引领者,具备电力、电控自动化等优势专业能力。
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