最近一部《人民的名义》
没有前生今世
没有十里桃花
依然火得“一塌糊涂”
剧中的达康书记一直奔走于GDP道路上
其呆萌形象也受到网络热捧
达康书记别低头，GDP由我们来守护
最后小编就有话说了
我们既要守护达康书记的GDP
设计院的全面改革我们也要坚决执行了
全面改革？到底是怎么回事呢？
请听小编道来~~
改革，我们是认真的！
董事长工作报告提出2017年总体发展思路为：以项目管理业务为核心，提升设计管理能力，促进专业公司转型升级、提升品牌、健康发展，坚持创新驱动，推动跨越发展，加快打造高端项目管理公司。
为助力公司打造高端项目管理能力，设计院提出“全面改革，整顿秩序，创新驱动，提升能力，实现设计院稳步发展”的思路。为此，设计院成立了改革领导小组，先后多次召开会议就改革思路、机构编制等问题进行详细讨论。
改革，我们这样干！
1
调整内部分工及机构职责
明确工作边界，尽量减少部门的工作交叉，避免出现权责不分、互相推诿的情况，提高工作效率。
2
理清部门职责
每个岗位任职人员都要熟悉自己的职责，结合考核机制，做到严守权限，各司其职，各尽其责。
3
任人唯贤 人尽其才
岗位设置了之后，根据个人能力进行岗位重排，给职工创造一个合适的发展平台，使每一个职工能够充分地发挥自己的能力，能有干劲，能有效果。
4
推进机制和制度改革
随着规模不断扩大，要积极推进制度的建设，要用制度管人。目前，制度修编在有序推进中，计划五月底全面完成，并进行宣贯和落实。
5
重执行
按照制度、岗位职责做事情；事事有计划、有工作措施、有督促考核；工作不断改进，按PDCA循环不断优化，提高成效。
关于改革，我有话说！
设计院
办公室
许明金
“全面改革”绝不是对以前全盘否定，“全面”是对改革广度的界定，强调改革范围的广泛性、内容的丰富性、视野的全局性，其实质是在巩固已有改革发展成果的基础上进行全面考量、整体推进。办公室作为枢纽部门，“协调、督办、服务”是发挥职能作用的重要途径，办公室也将从这三个途径入手，转变意识，培养办公室全员的主动意识、团队意识和服务意识。
设计院
市场部
陈小军
所谓改革就是改良和革新，这次全面改革是对不适合设计院现阶段发展的一些制度和体系进行了改革，一方面消除影响和制约设计院发展的弊端，另一方面，站在更高端的层面上，对设计院的未来进行了谋篇和布局。体现了设计院改革的基本思想，即先治心，重教化，尽地利，图深远。
设计院
生产技术部葛进雄
“全面改革”是明确改革这个大方向及范围，是要用改革的办法解决发展中遇到的问题，把真正影响设计院发展大势的问题挖掘出来，理清楚，改明白，巩固设计院前期发展的成果，为设计院的未来发展打牢基础。
2017 让我们强化执行
推行全面改革
持续提升设计管理能力
助力打造高端项目管理公司